当前位置：网站首页 » 观点 » 内容详情

公司缴交社保权威发布_公司缴交社保如何账务处理(2024年11月精准访谈)

内容来源：小天才网络所属栏目：观点更新日期：2024-11-29

公司缴交社保

【实习生有五险吗】 𐟒𜥮ž习期要扣五险一金吗？宝子们𐟑氟‘篼Œ最近有很多人问我实习期要不要扣五险一金这个问题，今天我就来给大家解答一下𐟙Œ。 𐟌Ÿ按照国家劳动保障政策内容规定，员工在入职第一天起，用人单位就有为其缴交各项社保的义务，不管是不是在实习期𐟧。实习期包括在劳动合同期限中，也就是说，实习期同样属于劳动关系的存续期间，因此，实习期内用人单位也应当为员工缴纳社会保险费𐟘。 𐟌ˆ但是，也有一些公司会在实习期结束后才开始为员工缴纳五险一金，这种情况也是合法的𐟙†。不过，大家在入职前最好还是要和公司确认清楚，以免造成不必要的麻烦𐟘Ÿ。 𐟒ꦀ𛤹‹，实习期要不要扣五险一金，要看具体的公司规定𐟤“。大家在找工作的时候，一定要多留个心眼𐟑，避免被坑哦𐟘Ž！律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

辞退员工补偿协议书范本解析 𐟓Œ一、协议明确双方劳动关系终止时间。这是确定双方权利义务的重要节点。 𐟓Œ二、员工归还物品与办理移交手续。这是员工离职时应尽的基本义务，保障公司正常运营。 𐟓Œ三、经济补偿金。按劳动合同法规定，在员工完成相关事项后支付。 𐟓Œ四、报酬、社保与公积金结算。明确最后工作日的报酬结算，社保等次月缴交。 𐟓Œ五、提供离职证明与退工手续。这是公司的必要操作。 𐟓Œ六、员工保密义务。保护公司商业秘密等是员工职业道德要求。 𐟓Œ七、无纠纷条款。彻底解决双方可能存在的争议。 𐟓Œ八、协议份数与生效条款。保证协议的有效性与可操作性。

【个体工商户和公司交社保的区别】 ✨✨✨你知道吗？个体户和公司缴纳社保竟然有这么大的区别！𐟤”𐟑€ 𐟒姼𔧺𓩙駧𐟒•上面提到，个体户需要缴纳的社保项目只有【养老保险】和【医疗保险】两个，而公司为员工缴交【企业社保】，那可就多啦𐟤颀”—【养老保险】【医疗保险】【失业保险】【工伤保险】和【生育保险】五项！ 𐟒姤𞤿费用𐟒•个体户自己缴纳社保，费用需要全额由个人承担，个人可以根据自身经济状况和需求选择社保缴纳基数哦！✨𐟒𐨀Œ公司为员工缴纳社保呢，就由公司和员工个人一起承担，员工自己只需承担一小部分！一般来说，员工的社保费用都是由公司先垫付，从员工工资里扣除相应的部分呢！𐟥𐰟’𘊊你是个体户还是公司员工呢？快来评论区谈谈你的看法吧𐟘œ！律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

【男子代办退职手续，竟发觉多年公积金收取记录“查无此人”，缴纳也罹难题】#女子办退职竟发觉公积金收取记录消失#南京的叶先生反映，去年11月初，他到社保中心代办离休时，发觉查询不到自己在1987年至1991年这段时间的医保收取记录。社保中心工作人员只在员工交费薪资记录表中查询到叶先生的名子，但没有身分证号码。记者了解到，叶先生这期间曾在杭州市电木粉厂和福禄鞋服有限公司工作过，因年代久远，这两家单位都已不在，所以须要重庆市城乡集体工业联合外企服务中心协查，来确认身分。但外企服务中心的工作人员表示，只查到一个疑似叶先生的名子，但这个名子填了身分证，意味着有人登记了，尽管叶先生能提供相关工作资料证明，但工作人员觉得，凭现有资料难以给叶先生出具医保收取证明。对此，社保中心工作人员建议叶先生找寻当初熟悉单位情况的会计或经办来帮忙做证，或是与企业协商缴纳公积金。央企中心工作人员表示若须要缴交，则需社保中心致函。因为是个人申请补交，社保中心也在研究是否能开具信函。关于此事，我们将持续关注。#帮帮团快讯#Via@第一帮帮团

社保新规：增减员须知事项 𐟓… 社保增员规定：当月增员，当月费用：员工在当月增员，即产生当月的五险费用。调岗费用归属：A公司增员后，员工被其他单位调走，当月五险费用仍由A公司承担。新单位增员：员工在其他单位增员后，被调入我司，我司需承担工伤险种费用。无截止日期：深圳社保增员无截止时间，当月每日均可增员，且产生当月费用。 𐟓… 社保减员规定：当月减次月：每月25-30号减次月名单（如7月25-30号减8月社保名单）。8月份社保减员必须在7月31日之前完成，否则8月将产生社保费用。费用不产生：减员次月不产生费用。 𐟓… 其他注意事项：社保增减员取消1-20号的限制，离职要及时停保（当月1-20号停不了当月社保）。 6月已离职没及时停保的员工，可以通过特定菜单修正到6月停保，这样7月不会产生该员工缴费账单（仅此一次机会）。员工缴费工资增减变动（包括新员工），要在税务局或社保客户端申报。建议每月25号前缴费（1号也可缴费）。社保台账仅支持2024年6月以前缴交情况查询，如需查询2024年7月之后的缴交情况，要通过深圳市税务局相关渠道查询。 𐟓… 特别提醒： 7月社保费暂缓涨价。这些规定帮助您更好地管理社保增减员，确保您的员工福利和公司财务不受影响。

杭州共有产权房、人才房全解析共有产权房是一种新型的购房模式，你和政府共同出资购买一套房子，你可以选择占30%及以上的份额，房子归你居住。这种模式不仅减轻了购房压力，还能确保你拥有一个稳定的住所。去年，杭州还推出了针对市级和区级人才的人才共有产权房，专门为这些高层次人才提供购房支持。此外，杭州还推出了配售型保障性住房，这种房源的特点是价格低廉且不能自由买卖，主要解决困难工薪阶层的住房问题。这些房源主要面向城市户籍住房困难家庭和各类引进人才群体。准入条件包括无房、户籍、人才类别、社保缴交年限以及单身年龄等方面，而房屋户型则会结合家庭人口数量和人才等级等因素进行综合确定。

社保新规：增员减员注意事项详解大家好，今天我们来聊聊社保的新规定，特别是增员和减员的部分。最近有不少朋友问我，过了25号减员算不算当月的，那答案是什么呢？让我们一起来看看吧！增员部分 𐟓ˆ 首先，关于增员，新规明确指出，增员当月都可以进行。也就是说，你哪天增员，哪天就会产生五险费用。举个例子，如果你在A公司增员后，员工被调到其他单位，那么当月的五险费用还是在A公司产生。同样，如果员工在其他单位增员后被调到你们公司，那工伤险种费用就会由你们公司承担。深圳的社保增员现在没有截止时间，也就是说，当月任何一天增员都会产生当月费用。减员部分 𐟓‰ 再来说说减员，这里有个重要的变化：当月减员要等到次月才能生效，而且次月不会产生费用。具体操作是，每月25-30号减次月的名单。比如，7月25-30号减的是8月的名单。8月的社保减员必须在7月31日之前完成，否则8月还是会产生社保费用。其他注意事项 𐟓 社保费暂缓涨价：暂时不会涨价，大家可以放心。增减员取消1-20号的限制：离职要及时停保，当月1-20号停不了当月社保。 6月已离职没及时停保的员工：可以通过特定菜单修正到6月停保，这样7月就不会产生该员工的缴费账单（仅此一次机会，以后没有了）。员工缴费工资增减变动：包括新员工，都要在税务局或社保客户端申报。缴费建议：建议每月25号前缴费，1号也可以缴费。社保台账查询：仅支持2024年6月以前的缴交情况查询，如需查询2024年7月之后的缴交情况，要通过深圳市税务局相关渠道查询。希望这些信息对大家有所帮助！如果有更多问题，欢迎留言讨论哦！𐟘Š

什么情况下，可以自愿选择弹性退休？随着延迟退休越来越近，大家也只能慢慢接受政策的推行。‍‍‍那有什么办法能做到提前退休呢？‍‍在推行延迟退休的同时国家也推行了自愿弹性原则。如果你想要提前退休或者延迟，需要满足什么条件呢。‍‍‍只要满足退休时间不能提前3年或者延长不超过3年即可。‍‍社保缴费必须要达到最低缴费年限。‍‍向单位提出且协商一致即可提出办理提前退休。实施中不得违背职工意愿，违法强制或者变相强制职工选择退休年龄。这种延迟或者提前退休时间的政策改革，不再是强制退休的状态，给到个人一定的选择空间，对于不同的人有不同的效果。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍延迟退休能根据个人的情况来选择退休，其实也是一个不错的政策来的。即考虑了当下的社会发展问题，也考虑了不同人群的需求。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍像陈阿姨，目前已经55岁了，但是身体一切都好，也不用带孙子，老伴还没退休，所以平时在家也没事干，于是她就跟单位延迟退休，单位同意了，这样不仅能继续领工资，缴交社保，到时候退休金也能拿多点，也能打发无聊的时间。刘大叔，因为在身体问题，实在没办法去到公司上班，但是距离退休还有2年的时间，于是他向单位提出提前退休的，这样也是可以被允许的，满足政策的条件。不知道大家有没有看到延迟退休的政策了，政策是这样的。从2025年的1月1日起，男性达到60周岁，女性达到55周岁就可以陆续申请退休，现在改成男性逐步延迟到63周岁，女性逐步延迟至58岁。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍那职工按月领取基本养老金最低缴费年限会怎么怎么调整呢？会在2029年12月31日前，职工按月领取基本养老金缴费年限不变，仍然为15年。‍‍‍‍‍只是从2023年1月1日开始，则按每年提高6个月的步伐来，那么原本最低缴费年限将从15年逐步调整至20年。如果临近退休被辞退或者失业怎么办？可以申请领取失业保险金但需要距法定退休年龄不足一年的人员，领取失业保险金年限延长至法定退休年龄。在实施渐进式延迟法定退休年龄期间，由失业保险基金按照规定为其缴纳养老保险费。国家也针对了特殊工种人群提前退休做了规定：像从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等特殊工种，以及在高海拔地区工作的职工，符合条件的可以申请提前退休。大家也不要太焦虑或太烦躁，政策实施一定是通过很多层的建议和意见才颁布的，咱们无法改变，只能保护好身体，等退休的时候可以领取养老金，到处玩玩，顺其自然。

梅州市正本学校公开选聘14名教师梅州市正本学校是一所由梅州市教育局直属的全寄宿制公办专门教育学校，主要任务是对12至18周岁的未成年人进行矫治教育。根据广东省教育厅等七部门的相关文件精神，梅州市教育局决定面向社会公开选聘14名编制内工作人员。 𐟓… 报名时间：2024年6月13日至6月19日 𐟓 报名方式：网上报名和现场确认相结合 𐟓‹ 报名材料： 1️⃣ 网上报名材料：已填妥的《广东省事业单位公开选聘人员报名表》（需加载本人免冠电子彩照），另附一张同底二寸电子照片（jpg格式，大小为20KB以下，以本人姓名和身份证号码为照片名称）。本人身份证、学历学位证、教师资格证、职称证书、专门学校或特殊学校工作经历证明材料、社保缴交记录和岗位要求的其他证明材料等。报考人员报名时需提供工作单位和主管部门同意报考证明（含学校在编在职人员证明）。 2️⃣ 现场确认材料：粘贴有报考人员近期二寸正面免冠照片的《广东省事业单位公开选聘人员报名表》一式三份（该表格需双面打印），由本人在“本人意见”栏用钢笔或签字笔签名。本人身份证、学历学位证、教师资格证、职称证书、专门学校或特殊学校工作经历证明材料、社保缴交记录、同意报考证明（含学校在编在职人员证明）和岗位要求的其他证明材料等（以上材料均需提供原件和复印件）。 𐟚려𘍥𞗦Š娀ƒ的情况：受过刑事处罚的被开除中国共产党党籍的被开除公职的被依法列为失信联合惩戒对象的法律、法规规定的其他情形 𐟓ž 联系人：李老师联系电话：2101994 𐟓⠨﷦Š娀ƒ人员务必按照要求准备材料，确保信息的准确性。现场确认时，请携带好所有材料原件及复印件，以便顺利通过审核。

如果说交公粮就是交社保。交农业税相当于交养老保险。那么首先跳出来的应该是马爸爸这些富人们。他们交的税可以说是以亿计，对国家贡献应该给他们发多少养老金呢？更不说以前那些老工人。农民交的那点公粮，在他们面前不过是小菜一碟。如果交税可以当成养老金的话，那计算就复杂了，能享受的人就多了。不单单是农民，所有交过税的公民都有权利要求国家按缴交的税发放相应的养老金，这样才是公平合理。事实上根本不可能，纳税是一个公民应尽的义务，不是社保讨价还价的筹码。现在还拿这种低级概念来忽悠人已经过时了。不遵守政策法规，喜欢走歪门邪道，最终将碰得的头破血流。