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企业教练公司权威发布_企业教练是干什么的(2024年12月精准访谈)

内容来源：小天才网络所属栏目：观点更新日期：2024-11-29

企业教练公司

年度培训计划：从零开始到完美落地年底快到了，是时候开始考虑如何制定和实施年度培训计划了。一个好的培训计划不仅能提升员工的技能和态度，还能为公司输送更多人才，加强员工的职业素养和敬业精神。那么，如何制定和实施年度培训计划呢？以下是具体步骤：培训需求分析 𐟓Š 首先，你需要了解员工的需求。通过调查问卷、访谈等方式，收集员工对培训的期望和需求。这将帮助你制定出更贴近员工需求的培训内容。培训内容分类 𐟓š 根据员工的需求，将培训内容分为不同的类别，如技能提升、知识更新、态度调整等。这样可以确保培训内容的多样性和针对性。培训体系搭建 𐟏—️ 建立完善的培训体系，包括培训课程、讲师团队、培训设施等。确保每个员工都能获得高质量的培训体验。具体培训课程安排 𐟓… 根据培训需求和内容分类，制定具体的课程安排。确保课程既有理论又有实践，形式多样，吸引员工的注意力。培训效果评估 𐟓Š 最后，对培训效果进行评估。通过员工反馈、绩效考核等方式，了解培训的实际效果，并根据评估结果进行调整和改进。专业服务 𐟌Ÿ 如果你还是不知道如何操作，可以寻求专业的企业讲师教练团队的帮助。他们可以提供企业员工培训、个人效能提升、团队效能提升、中高层管理赋能、企业文化建设以及其他定制化业务。通过以上步骤，你可以制定出一个既符合公司需求又贴近员工需求的年度培训计划。希望这些建议能帮助你顺利实施年度培训计划，提升员工的整体素质和公司的竞争力。

美格菲欠薪事件：教练工资何时能拿到？去年，美格菲健身中心（可逸健身）的多家分店出现了大量欠薪问题。工资原本由上海贵仁劳务派遣公司发放，但去年开始，教练们的工资就一直拖欠。法院强制执行也未能解决问题。 𐟓⠩€š知：美格菲健身中心亲爱的会员们：由于门店拖欠租金及物业费，上海万树置业有限公司与我们公司提前解约。其他门店的会员请前往相应门店继续使用会员卡、私教课和泳教课：浦江店：地址：闵行区江桦路399弄38-39号露香园店：地址：黄浦区柳泉弄1号湾谷店：地址：杨浦区新江湾城国权北路1688弄B6座后续退款事宜将安排专人负责登记接待！给您带来的不便深感抱歉！美格菲健身万科时一区店 2023年09月19日 𐟔 企业信息：上海可逸健身发展有限公司上海可逸健身发展有限公司（存续）注册资本：200万元人民币法定代表人：徐铭成立日期：2013-09-27 地址：上海市普陀区陕西北路1438号1527室电话：021-62127602 风险信息：该企业有失信被执行人、限制高消费等信息。 𐟓Š 企业动态：上海可逸健身发展有限公司浦江分公司上海可逸健身发展有限公司浦江分公司（存续）注册资本：未知负责人：丁家明成立日期：2014-03-25 地址：上海市闵行区江桦路399弄38号一层01室、地下一层电话：021-62127602 风险信息：该企业有司法案件、被执行人等信息。 𐟏‹️‍♂️ 企业动态：上海可逸健身发展有限公司三林分公司上海可逸健身发展有限公司三林分公司（存续）注册资本：未知负责人：徐铭成立日期：2019-02-21 地址：上海市浦东新区林展路298号地下一层22-1室电话：021-62127602 风险信息：该企业有被执行人、限制高消费等信息。

成都拓展训练领军人物：何江国教练 𐟌Ÿ 何江国教练，团队管理实战专家，拥有10多年的企业团建及拓展训练经验。他曾在深圳新天晴企业管理有限公司担任总经理，成都天晴企业管理有限公司担任运营总监，四川道生酒店管理有限公司和四川道生文化传播有限公司担任总经理。 𐟓š 擅长领域：何教练专注于狼性团队打造、NLP教练技术、MTP管理、阳光心态、领导力和执行力。他曾在四川大学、电子科大、西华大学担任指定教练，并作为四川省体育局特邀授课教练。 𐟏† 荣誉与奖项：何教练曾获得中国登协安全保护员和四川省登山协会高山向导资格，中国团建产业联盟优秀教练，国家社会体育中级指导员，中国红十字会急救员等荣誉。 𐟓ˆ 项目服务案例：何教练曾为华为、贝壳找房、盾安集团、苏宁集团、申通快递、泰山特曲、伊力特、蒙牛集团、雪花啤酒、华德利控股集团等数十家企业提供团队人才培养体系搭建及系统升级服务。他的团队打造和管理提升课程深受企业欢迎，员工积极性大幅提高，销售额显著提升。 𐟎“ 主讲课程：何教练的课程包括《全员正能量与巅峰心态激励》、《管理者全面管理技能提升》、《打造狼性团队》、《高效跨部门沟通与协作》、《团队共振巅峰训练营》、《爱岗敬业-责任担当—铸造员工阳光心态》、《新时代新员工职业化训练》和《高绩效团队建设与管理》。他的授课风格激情洋溢，富有幽默感，互动性强，深受学员喜爱。何江国教练凭借丰富的经验和专业知识，致力于为企业提供最优质的团队培训服务，帮助企业打造高效、有凝聚力的团队。

「听见微博」「微博声浪计划」今天我们聊到了一位特别的嘉宾——陈老师，他从企业高管成功转型为一名教练。在AI初创公司的工作中，有了更多反思和探索未来的时间，他开始接触并深入了解了教练的职业。陈老师以他丰富的职场经历，结合教练工作中的新视角和理念，分享了他的转变与成长。让我们一起探索这段旅程，发现教练世界无限的可能性。【时间线】 00:02:06:一个多职位技术经理的蜕变：十六年工作经验的总结与展望 00:04:53:职业发展新视角：教练技术的吸引力与可能性 00:09:51:教练：探索不同视角的力量，开启沟通与合作的新模式 00:14:47:教练八学习过程中的挑战与收获：从理工男到心灵导师的转变 00:19:42:明天早上我们还有一个教练练习会，大家准备好了吗？ 00:24:39:教练的挑战：如何通过PCC马克和SC魔鬼训练提高技能水平？ 00:29:35:教练之道：探索自我、影响他人的智慧与艺术 00:34:29:突破沟通障碍：通过教练和挑战提高人际交流能力 00:39:27:为什么项目经理教练比单次教练更真实有效？揭秘背后的心理洞察之旅！ 00:44:18:教练技术在企业中的应用：促进业务成长的工具与方法 00:49:19:教练与人工智能：未来的教练模式可能是什么样的？ 00:54:12:教练：不仅仅是一份职业，更是全方位的成长之路 00:56:54:教练之路：追求自我成就与公司销售业绩的成就感！【摘要】陈老师的职业经历与教练学习感悟一位名叫薛老师的男士分享了他在全球知名企业阿维亚的工作经历。他自2002年加入阿维亚，经历了技术工程师、技术经理、技术总监等多个职位的转变。在阿比亚的16年里，他得到了老板和同事的支持，也学到了很多东西。薛老师还提到了他在2019年开始接触教练，并在另一个全球性初创公司担任管理职位。职场经验与AI技术的碰撞这段内容主要讲述了AI技术刚出现时，许多年轻人对新技术的困惑和接受问题。讲者提到，教练作为一种全新的视角，可以促使人们主动思考和行动。讲者分享了自己的职场经验，认为教练可以帮助我们更好地管理团队，提高工作效率。此外，讲者还提到了NLP技术，认为它可以帮助我们理解不同人的不同视角，从而更好地处理问题。 NLP领域的选择与挑战这段内容主要讲述了NLP领域中的一个前提假设，即人是不可能改变其他人的想法。在组织中，人们在高层位置上希望员工按照自己的想法去做，但实际上很多时候员工表面上是一致的，但内心并不一致，导致很多问题出现。讲者分享了自己在选择学习教练时的犹豫和思考过程，包括对课程内容、延伸书籍等方面的考虑。最后，讲者表示通过多找材料、多琢磨，逐渐克服了这些困难，最终选择了学习教练这个课程。教练培训与个人成长的故事分享主要讲述了教练行业的发展和挑战。讲者提到，教练行业需要严谨，不能太情绪化，但情绪也可以通过训练来改善。同时，讲者强调，教练行业的成功需要大量练习，没有环境练习，即使掌握了理论，也无法实际应用。讲者以英语学习为例，强调了大量的实践和感觉培养的重要性。最后，讲者表示，教练行业也需要有良好的人际关系，因为人脉对于发展教练事业非常重要。销售的核心是服务与口碑这段内容主要讲述了销售的核心不仅仅是卖出产品，更重要的是提供优质的服务，让客户产生口碑，从而吸引客户再次购买。讲者认为，如果销售人员把服务做好，那么客户就会产生口碑，这是销售最核心的部分。同时，讲者也提到了一个观点，即销售人员应该把钱花在学生身上，而不是广告上。最后，讲者提到了一个关于SC的鬼门关，认为要理解并掌握这个概念。教练实践与个人成长的价值主要讲述了教练的核心理念，包括从开始确认议题、再确认、改变和再次确认，最后进行行动计划。通过这样的标准动作，可以提高教练的技能和肌肉记忆。同时，教练还需要培养自己的内核，不仅仅是学会提问，还要学会如何雕刻自己。此外，教练还可以为自己的家庭和朋友带来益处，帮助他们解决子女教育等问题。总之，学习教练理念对于个人和家庭都有很大的价值。父子的对话与价值观培养这段内容主要讲述了父子的对话中，孩子表达出内心的想法和价值观，以及如何培养孩子的心理。父母可以通过与孩子对话，了解他们的信念和价值观，帮助他们建立正向的信念。同时，父母在教育孩子时，要理解孩子在某一件事上的看法可能存在差异，多一份理解，并在行动上多一份妥协。通过教练的方式，可以帮助孩子挑战自己，改变为人处世的方式。 Project Coaching在销售部门的应用这段内容主要讲述了项目教练的优势，如能更真实地挖掘客户的内在心理问题，帮助客户自我觉察并解决问题。同时，项目教练也能提高客户的承担率、客户满意度和企业业绩。然而，推广项目教练时，企业老大可能会担心投入产出比，以及员工惯性问题。因此，需要让企业老大看到具体的成果，才能更愿意接受和推广项目教练。教练行业的变革与人工智能的应用主要讨论了教练在企业中的应用。讲者认为，教练不仅仅适用于家庭和亲子关系，还可以应用于大企业的高管、中层、执行层面以及中小企业。教练需要有具体的方法和工具，不能是万能的。此外，讲者还提到了人工智能在各个行业的应用，认为在人工智能时代，会提问的人尤为重要，因为只有提出问题，才能让AI回答。因此，我们需要学会提问，同时也要有温度，能够理解别人的需求。人工智能与客服行业的未来展望这段内容主要讲述了人工智能在呼叫中心、客服行业中的应用。在全人工智能时代，111种人将承担制造人工智能系统和设备、为设备提供服务的工作。教练这一职业在很大程度上需要人工提问，让客户有所觉察。虽然未来可能会出现人工智能式教练，但与人类教练还是不同的。在处理复杂问题时，人工智能无法代替人类的温度和情感。因此，在未来的工作中，教练仍然是一个非常重要的角色。人工智能与人类教练的融合这段内容主要讲述了人工智能在教练工作中的应用。虽然人工智能可以提供标准答案，但无法模仿教练的关怀和临在感。未来教练的工作可能会更加注重人的情感和体验，而不仅仅是给出答案。此外，人工智能在提高服务质量和提高工作效率方面也有很大潜力。总之，学习教练技能可以提升个人全方位的发展，对情绪、家庭关系、朋友关系和团队管理都有很大价值。教练职业的成就感和丰富内心这段内容主要讲述了教练这个职业的成就感，以及教练对于公司贡献的重要性。讲者表示，学习教练后，可以获得很大的满足感，这种成就感与销售几个亿的感觉有所不同。同时，讲者也认为，作为教练，可以获得外部贡献的满足感，还可以丰富自己的心灵。最后，讲者希望中国的教练越来越多，能够百花齐放，让更多人了解这个职业。Coach8教练吧的微博音频

山东男子举报妻子与上司出轨13年近日，山东一名男子赵立强发现妻子张安语出轨其上司王川河长达13年，期间两次流产并染上性病。面对质问，妻子竟谎称是与健身教练发生关系。愤怒之下，赵立强选择向公司纪委举报。赵立强和张安语是大学同学，2009年结为夫妻，次年育有一女。张安语事业心强，用尽手段攀爬至单位高层管理层。而赵立强则选择在家照顾女儿，支持妻子事业。然而，张安语却在生完孩子没多久后，与上司王川河发生关系。两人关系始于一次出差，之后频繁“出差”，张安语还出资购买公寓作为两人的爱巢。赵立强虽有所怀疑，但一直选择相信妻子。直到最近，他发现妻子的验血单据，并通过科技手段查出妻子出轨的各种证据。面对赵立强的质问，张安语却谎称是与健身教练发生关系，并写下保证书。但赵立强已忍无可忍，直接拿着证据向公司纪委举报。从法律角度看，张安语在婚姻存续期间与王川河保持长期不正当男女关系，违背了夫妻间的忠实义务。同时，作为国有企业领导，她们更应以身作则，洁身自爱。而张安语出资购买的房产属于夫妻共同财产，离婚时应分一半给赵立强。此事引发网友热议，有人认为婚姻中应互相忠实、尊重，有人认为事业与婚姻的天秤难以平衡。

找HR教练，成长更快！姐姐，我毕业后一直在做人事工作，已经快两年了。我们领导也不是人力资源专业出身，平时工作全靠自己摸索。我想问问你，除了看书和看视频，还有什么方法能快速提升我们的工作能力呢？姐姐的回答：看书确实是个不错的选择，能帮你积累理论知识。但仅仅靠看书是不够的，还需要多实践。特别推荐你找个靠谱的HR教练来带教你，这是快速成长的好方法。以下是一些适合找HR教练的情况：公司是中小企业，没有完善的体系，全靠自己摸索。职场上迷茫受挫，得不到晋升与成长。一直在做基础模块，想提升，但没有好领导带教。学历受限，必须在工作能力上加倍积累。如何选择靠谱的HR教练？年龄在35-45岁之间：这个年龄段的HR教练通常有丰富的经验和阅历，不仅能教你知识体系，还能教你解决问题的思维逻辑、职场规则和处事技巧。视野丰富：HR教练不仅做过HR工作，还做过其他业务岗位，这样能让你看到更广阔的视野。经历过不同类型企业：HR教练最好经历过国企、上市公司、中小企业等不同类型的企业，以及不同企业的发展阶段和多种业务形态。避免“咨询顾问”：不要找只能输出知识体系，不能解决实际问题的“咨询顾问”。HR工作不是科研岗位，是实操性很强的岗位，能将知识运用到实际工作并取得好结果才是检验水平的标准。最后，祝大家都能找到带领自己成长的好老师，有好老师点拨指导，成长飞速！

业余时间考个象棋教练证，前景超棒！ 𐟎僧ᦣ‹教练的就业方向：[哇R][哇R][哇R] 1️⃣ 成人培训市场：除了学生，成年人也对象棋有着浓厚的兴趣。许多公司甚至开设了专门的象棋社团，定期组织培训和比赛。[偷笑R] 2️⃣ 线上教学平台：如今，许多在线教育平台提供象棋教学服务，只要你有足够的经验和技巧，就有机会成为这些平台的金牌讲师。[哇R] 3️⃣ 学校象棋兴趣班：许多学校都开始重视学生的兴趣培养，象棋作为中国传统的智力游戏，正逐渐被纳入学校课程。[赞R] 𐟓ˆ证书带来的优势：[赞R][赞R][赞R] 1️⃣ 增强市场竞争力：在这个竞争激烈的市场中，拥有一张专业的教练证书将使你在众多竞争对手中脱颖而出。[哇R] 2️⃣ 拓宽就业渠道：有了这张证书，你的就业机会将不仅仅局限于传统的学校和培训机构。线上教育平台、社区活动、甚至企业象棋社团都会向你抛来橄榄枝。[赞R] 3️⃣ 提高专业素质：通过学习象棋教练证书课程，你将掌握专业的象棋理论知识，为你的教学之路打下坚实的基础。[暗中观察R] 𐟔景展望：[暗中观察R][暗中观察R][暗中观察R] 象棋作为中国传统文化的重要组成部分，其影响力正在逐步扩大。随着人们对象棋的兴趣不断增长，象棋教练的需求也将随之增加。在这个过程中，拥有专业象棋教练证书的你，无疑将站在浪潮之巅！ 𐟒ꦗ 论你是正在寻找新的职业机会，还是希望拓宽自己的教学领域，一张象棋教练证书都将为你打开一扇新的大门。加油！𐟒ꀀ

周末公司团建好去处：满分农家乐推荐想要一个充满乐趣和挑战的周末公司团建活动吗？𐟏ž️ 这里有几个超棒的农家乐推荐，让你们的团队活动充满欢笑和汗水！体验丛林山地越野车 𐟚œ 山地越野车是一种非常有趣的户外运动，不仅能锻炼你的身体灵敏度，还能协调你的大脑、眼睛和手脚。这项运动不仅能锻炼你的勇敢精神，还能让你在自然的怀抱中享受速度与激情。水晶弹野战 𐟎ƒ𓨦体验一把军事游戏的刺激吗？水晶弹野战是一个模仿军事体验的拓展活动，使用专业化的军事装备三代电动连发水弹枪，让你在模拟战斗中考验团队合作和领导能力。在这里，你可以体验穿梭在弹林中的刺激，也可以作为一种娱乐放松方式，提高团队合作的默契。体验海上项目皮划艇 𐟚㢀♂️ 皮划艇是一项需要两个人默契配合的运动，两人一组，共同进退，才能用较少的力气达到较快的速度。通过学习皮划艇技术，以艇和水作为纽带，拉近彼此间的距离，加强队员之间的沟通与交流，提升公司价值观的认同感和企业归属感。教练讲解 𐟓š 首先，教练会进行专业讲解，从握浆方式、调整仓位、配合入水到如何控制皮划艇行进方向、避免冲撞停入沙滩等，让初学者快速掌握基本技巧。自由练习 𐟏Š‍♂️ 在教练讲解后，成员们可以到水域练习皮划艇的基本技巧。团队成员间在练习的过程中相互帮助、取长补度、共同进步，掌握基本的皮划艇技巧的同时，还能增进成员间的感情，使彼此更加了解。列队形 𐟧𘊦Ž夸‹来是列队形环节，你们可以尝试一字阵型或V字阵型，考验团队合作的默契和协调性。水上拓展 𐟎𖊦œ€后，还有皮划艇“弹钢琴”速度跑项目，整个过程都需要团队配合，相互支持，让队友理解只有配合，大家才能完成这个项目，增进彼此的了解和团队情感。这些活动不仅能提升团队合作和领导能力，还能让你们在自然和水的怀抱中享受乐趣。快来选择一个适合你们团队的农家乐活动吧！𐟏ž️𐟚㢀♂️𐟚œ

自从郭艾伦加盟广州男篮之后，广州龙狮俱乐部的人气真是快速上涨，有许多家企业都嗅到了这个契机，寻求与广州龙狮进行跨界合作，这不南方航空公司就率先走出了笫一步。他们将给广州男篮球员及教练员私领队发放健身卡，这个卡除了享受明珠会员权益外，还获得南方航空公司提供的专属行李服务及境内免费选座及优先登机等服务，以方便这些人的参赛及训练出行。南方航空公司还表示，广州龙狮俱乐部是国内知名的职业俱乐部，具有广泛的球迷基础和市场影响力，此次合作将充分利用双方的资源和优势，共同打造体育和航空跨界合作的典范。航空公司还表示，希望还有下一步的深度的，更多领域的合作。 #热点引擎计划# 素材来源网络,如有侵权,请联系删除。

企业内训课程有哪些？一文带你了解！企业内训是提升员工和管理团队能力的重要途径。以下是常见的企业内训课程，帮助你更好地了解和学习：新员工入职培训 𐟓š 新员工入职培训是帮助新员工快速融入公司文化，掌握基本工作技能的重要课程。课程内容通常包括企业文化介绍、执行力训练、创新思维等。新任经理和储备干部管理技能训练 𐟓ˆ 对于新任经理和储备干部来说，管理技能的提升至关重要。课程涵盖从专业走向管理、目标与计划管理、DISC沟通技巧等方面，帮助学员快速提升管理能力。中层干部和核心经理人管理技能提升 𐟔 中层干部和核心经理人是公司发展的重要支柱。他们的管理技能提升课程通常包括领导力修炼、卓越管理工作坊、年度经营计划与执行等内容，帮助中层干部更好地履行职责。中高层领导力修炼 𐟚€ 中高层领导力修炼课程旨在提升中高层管理者的领导能力和战略眼光。课程内容涵盖教练领导力、情境领导力、组织变革与领导力等，帮助学员成为卓越的领导者。此外，还有一些实用的管理技能提升课程，如高效时间管理、职业化素养与商务礼仪、员工职业生涯规划等，帮助员工全面提升个人素质和工作能力。通过这些企业内训课程，员工和管理团队可以更好地理解公司文化，掌握管理技巧，提升工作效率，为企业的发展贡献更多力量。