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经过公司商量权威发布_经济信息中心干什么的(2024年12月精准访谈)

内容来源：小天才网络所属栏目：观点更新日期：2024-11-30

经过公司商量

西安旧房翻新：5.8万打造温馨小窝这对年轻情侣是通过朋友介绍找到我们的，他们购买了一套二手房。虽然房子整体还不错，但他们还是希望进行一些简单的改造。他们的预算是5.8万元。这是他们的首套房，之前他们咨询了很多装修公司，收到了大量的报价和方案。后来，他们询问了之前的客户，是否有靠谱的装修队，于是被推荐给了我们。由于有信任基础，客户对我们非常认可，问得很详细。我们也耐心地解释了细节和流程。经过几天的商量，他们决定将项目交给我们。房子的格局不错，他们也不打算进行大改，我们根据他们的需求在原有基础上进行了微调。第二天，客户看到方案和报价后，特别满意，说这就是他们理想的家，简单又温馨。其实，家不局限于一种风格，适合自己的才是最重要的。不是非要全拆才有效果，简单翻新也能非常赞！我们是专业的纯施工队，注重装修的落地实拍效果。

终于解决了窗户问题，水电改造也顺利推进！目前正处于水电改造阶段。今天联系了自来水公司和燃气公司，进展顺利。负责查我们小区水表的大哥提醒我们，如果想换新水表，一定要说明是周期性换新，否则可能会产生额外费用。燃气公司也表示，燃气表的位置可以调整，具体情况需要进一步商讨。明天计划与装修公司商量具体要改的位置，然后预约改管路。此外，还画了浴室柜里的水电位置。昨天定电位时，设计师把插座留在了镜柜外边，经过一番考虑，决定自己动手调整。[笑哭R]

𐟙Œ【公司发工会卡发工资违法吗】𐟓⊰Ÿ琥…쥏𘩀š过工会卡发放工资是否违法？𐟤” 这可不能一概而论𐟘！从法律角度看，工资支付得遵循货币形式、按时足额、直接支付给劳动者本人等原则𐟓„。要是公司跟员工事先商量好了𐟙‹‍♀️，并且保证用工会卡发工资的方式符合工资支付规定𐟓‹，比如能保证工资按时足额到账，还不影响员工对工资的支配和使用，那可能就不违法𐟤‘。可要是没经过商量𐟤쯼Œ或者用工会卡发工资让员工没法及时、自由地支配工资𐟒𓯼Œ或者存在克扣、拖欠工资的情况𐟚민Œ那可能就违反了《劳动法》《劳动合同法》里关于工资支付的规定啦𐟚”！

【物业收费标准由哪个部门监管审批】物业费收费标准⁇来啦！✨✨✨ 前期物业管理收费&正式物业管理收费：你真的了解吗？𐟒𐊊朋友们，你们知道物业费是怎么收的吗？今天，我就来给你们科普一下哦！𐟤“ 前期物业管理收费是由房管部门负责初审和批准物业收费标准的。而正式的物业收费嘛，就由业主委员会和物业公司一起来商量制定，或者通过招投标来确定。最后的收费标准还得经过业主大会表决通过哦！𐟤 所以，以后再交物业费，就知道该找谁审批啦！𐟘Ž 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

济南90天硬装省钱攻略，全程仅11万！ 𐟏 看看这装修效果，是不是很惊艳？𐟘原本打算自己动手装修，但朋友强烈推荐了一家装修公司，半信半疑地去看了一下。设计师非常实在，考虑到了我的预算，让我花最少的钱办最多的事。后来又去他们的工地看了看，感觉装修质量还不错。经过一番商量，我们决定让专业的人来做专业的事，把装修交给了他们。90天左右，装修基本完成，预算内完成，而且每天通过微信更新装修进程，非常省心！𐟑 𐟒ᦜ€重要的是，整个装修过程下来，只花了11万左右，省时省心又省钱，真是太值了！𐟑𐟑𐟑

装修找熟人？小心这些坑！坐标苏州，我们家装修的时候选择了半包，找的是百度上姐妹推荐的一家装修公司，了解了一下，感觉还挺靠谱的。然而，装修找熟人真的不是一个好选择！我有个朋友装修的时候找了熟人，结果真是吃了大亏。熟人装修公司的毛病多多 𐟘䊥𗥦œŸ拖沓：朋友找的熟人装修公司总是拖延工期，效率特别慢。有时候朋友想加快进度，他们还找各种理由搪塞。不商量就做决定：更让人头疼的是，有些东西他们直接就自己决定了，也不跟朋友商量。因为是熟人，朋友也不好意思跟他们吵，结果被牵着鼻子走，工期长，效果还差。自己动手更放心 𐟛 ️ 吸取了朋友的教训，我决定自己动手找装修公司。我在业主群里问了问，也去店里看了几家。最后在百度上找到的那家也去店里看了，报价还挺合适的。经过一番筛选，最后主要看设计师和报价。多看几家，了解一下市场行情。合同细节不能少 𐟓 签合同的时候，价格、服务、付款方式、验收期限、增项、材料用量等等，能想到的都写进去了。他们还带我们去工地看了，了解了一下工程质量。最后敲定了这家，装修下来也没有乱七八糟的事情，还是比较满意的。总之，装修找熟人真的不是一个好选择，大家一定要慎重考虑！

交通赔偿的那些事儿 𐟚—𐟒” 骨折已经8个月了，走路还是有点瘸，肌肉萎缩得挺严重的，不过骨头倒是恢复得不错，真是万幸啊！𐟙Œ 现在开始谈理赔的事儿了。图上展示的是保险公司的赔付方案，经过一番沟通，发现没啥商量余地。大部分金额我都能接受，主要是误工费有点问题。实际上我因为受伤减少了四万多收入，单位也开了证明，但前半年的银行流水算下来只能赔两万五（刚入职，工资低，目标奖等还没发）。这差距有点大，但也在情理之中，毕竟流水就是这样。加上外地就医期间的吃饭、家人住宿、交通，还有出院后买药的各种费用，总体损失了两万多三万。原本打算认了，国庆假期把理赔搞定。结果肇事者家属突然说要商量谅解书的事。经过一番商量，肇事者同意拿一万块钱让我签谅解书，还答应配合后续可能有的事儿。结果回家后他们反悔了，家属还骂人：“我们没错，一分钱都不拿也行，最多拿5000给你作为‘可怜费’。”话里话外就是他们没错，道德绑架让我拿最少的钱签谅解书。真不理解，为什么受害者不仅要忍受伤痛带来的身心痛苦，还要自己倒贴很多钱，还要被肇事者精神折磨。𐟘ž 最终，我说：“我不要钱，直接提刑事附民事诉讼。”对方直接说：“随便你。”𐟘ኊ我不知道这样对肇事者量刑有没有影响，但实在是“不争馒头争口气”，五千块钱也干不了啥，如果能让她多蹲几天，我也是心情舒畅的。𐟘‚ 其实家里人也挺纠结的，觉得能给多少是多少，人没事就好，没必要争几万块钱。道理我也懂，但心里就是不舒服。哎，纠结…… 原本美好的假期又被这事儿影响了，所以一直碎碎念。𐟘“

【公司调岗降薪违法吗】关于公司调岗降薪是否违法𐟤”，这可不是一件简单的事情哦！我们需要从多个方面来综合判断𐟘Ž。如果公司在没有和你充分商量的情况下𐟘’，就对你进行了调岗降薪𐟘᯼Œ而且这个行为不符合以下这些合法条件𐟘‘，那它可能就违法啦！ 𐟓Œ第一个条件是：劳动合同里要有明确规定𐟓„，公司有权对你进行调岗和薪资调整。 𐟓Œ第二个条件是：你真的无法胜任现在的工作𐟘导Œ经过培训或者调岗后还是不行𐟘‘。 𐟓Œ第三个条件是：为了合理配置资源𐟤，公司必须采取一些必要的调岗降薪措施𐟧𞣀‚ 如果你不幸遇到了公司的无理调岗降薪𐟘䯼Œ一定要注意收集相关证据𐟓„，比如劳动合同、工资单、调岗通知书等等𐟓‹，这样才能更好地维护自己的合法权益𐟒ꣀ‚处理这种问题，你可以先和公司商量𐟑，如果不行再向劳动监察部门投诉𐟓ž，或者申请劳动仲裁𐟎Ÿ。总之，判断公司调岗降薪是否违法，不能一概而论𐟤ﯼŒ要具体情况具体分析𐟧。律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

【公司擅自调动员工岗位马上怎么告它】 𐟒尟’尟’奮𖤺𚤻쯼Œ我发现了一个超厉害的维权方法！𐟤鰟䩰Ÿ䩊 𐟓Ⱏ“Ⱏ“⥦‚果公司没有经过你的同意就擅自调岗，你完全可以通过劳动仲裁来保护自己的合法权益！𐟑Š𐟑Š𐟑Š 𐟓ƒ𐟓ƒ𐟓ƒ首先，你要做好充分的准备，收集相关证据，比如劳动合同中关于工作岗位的规定，还有公司的调岗通知等等。𐟓„𐟓„𐟓„ 𐟔𐰟”𐰟”𐥅𖦬᯼Œ你要知道，所有用人单位在变更劳动合同中的工作岗位时，都必须提前商量好并得到员工的同意，否则就是违法的！𐟙…𐟙…𐟙… 𐟗㰟—㰟—㦎夸‹来，你要向当地的劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请，记得附上详细的仲裁申请书和相关证据材料哦！𐟓‹𐟓‹𐟓‹ 𐟓𐟓𐟓仲裁申请书要包含你的个人信息，用人单位的信息，仲裁请求，事实依据和法律理由，还有证据和证人的信息等等。𐟓‘𐟓‘𐟓‘ 𐟓ž𐟓ž𐟓ž劳动争议仲裁委员会会按照程序公正处理你的申请，你就等着好消息吧！𐟓𑰟“𑰟“𑊊律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

如何平衡装修和工作？我的辞职日记因为家里全屋定制的问题，安装过程中出现了许多麻烦（有两个柜子甚至需要拆了重安）。这让我对后续的橱柜和浴室柜等安装工作感到非常不放心，必须亲自到场监督才能安心。然而，频繁请假并不现实，毕竟没有哪个公司领导会喜欢员工经常请假（说到这里，我真的想吐槽，请假虽然不扣钱，但工作还是会及时对接，搞得好像我欠了公司多大人情一样）。经过和家人的商量，我们决定辞职，专心盯装修。毕竟，家是自己的。包括后续的开荒保洁和软装进场，我也会亲自到场监督。对于双职工家庭来说，面对家庭和生活真的有很多无奈。在此，感谢家人的辛勤付出和努力挣钱养家。我也即将开始装修和摆摊的日子，希望2023年我们的小家能够越来越好！最后，再多说一句，这破公司，老娘不伺候了！创业小公司真的……一个人能当五个人用。找工作的朋友们一定要擦亮眼睛！

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