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我是啥公司前沿信息_我是什么公司(2024年12月实时热点)

内容来源：小天才网络所属栏目：教程更新日期：2024-11-28

我是啥公司

建行面试糊里糊涂，竟然过了？参加建行面试的时候，感觉那叫一个紧张！整场面试下来，自己说的啥都记不清了，尤其是无领导小组讨论，我那组简直像在抢话筒一样。无领导小组群面 𐟎䊦— 领导小组群面，流程是这样的：5分钟读材料，1分钟个人陈述，8分钟讨论，最后2分钟总结。我抽到的是关于养老金融的排序题。整个过程简直是脑子一片空白，稀里糊涂地就过去了。半结构化面试 𐟏报Š结构化面试的时候，一组10个人，先是自我介绍。注意，这个时候千万别提自己的名字！问题也不难，主要是关于银行压力、对银行和岗位的了解、能不能接受加班等等。基本上都是一些常见的套路问题，我按照平时练习的回答了一遍，感觉还行。被问到的问题：你对交通银行的印象是什么？思路：发展空间大，背景强，企业文化好，未来有希望。你能接受银行的工作压力吗？会怎么缓解？思路：能接受，通过学习新技能、提高工作效率来缓解压力。你未来的规划是什么？思路：从自身情况出发，展开1年、3年、5年的规划。你申请的这个职位，你觉得还欠缺什么？思路：可以胜任，经验不足，但学习能力强，能快速融入公司。建行企业文化 𐟏报𛺨ጧš„核心价值观是：诚实、公正、稳健、创造。建行的logo是以古铜钱为基础的内方外圆图形，象征着理性、包容、祥和、稳定。建行的三大战略是：住房租赁、普惠金融、金融科技。建行的三大能力是：服务国家建设能力、防范金融风险能力、参与国际竞争能力。建行的人才理念是：尊重人才、用好人才、留住人才。建行的愿景是：建设最具价值创造力的国际一流银行集团。建行在中国市场处于领先地位，提供全面的商业银行服务，比如学生惠、利德盈、龙卡。 2022年9月，建行与新华社、中国中小企业协会联合发布了普惠金融景气指数，希望引导更多社会资源和要素支持小微企业发展。总的来说，这次面试虽然糊里糊涂，但竟然还是过了！可能是运气好吧，总之，接下来要好好准备，争取拿到offer！𐟒ꀀ

面试时别乱说！这些回答让HR刮目相看面试官问你对公司有什么期待？别傻乎乎地随便回答哦～这里有一些HR们超爱的回答，但千万别为了拿到offer而无底线。真实想法分享希望老板能直说：别让我自己悟，有啥说啥，痛快！入职培训跟上：按时发工资和福利，别拖后腿。别下班点开会：加班已经够多了，别一到下班点就开会。少画饼，少感恩：我是来挣钱的，不是来做慈善的。工作量化，发展有计划：别让我摸不着头脑，工作要有量化指标，发展要有计划。明确的考核标准和晋升方向：别让我猜，晋升要有明确的标准。正确回答案例1 我期待一个相对公平的工作环境。毕竟，选择公司是为了长期发展，所以希望工作环境、领导和制度都是相对公平的，这样才能放心大胆地全力以赴。正确回答案例2 我希望未来的工作环境或团队中，大家都能好好沟通。很多时候，双方会有认知偏差，但如果对方是明事理的，团队也是明事理的，我们之间可以有效地沟通，任何问题都能解决得好，所有事情都会朝好的方向发展。如果一团糟，我觉得仅凭一腔热血也很难运转得好。正确回答案例3 我希望未来的工作环境是积极上进的。因为我自己就是一个比较积极上进的人，所以加入这家公司时，也希望公司、团队和领导都是比较有向心力的人。只有三观一致，才能走得更远。加入到一个积极上进的环境中，我才觉得没有辜负时间和青春。总之，面试时别乱说，真实表达自己的期望和需求，这样才能找到最适合自己的公司哦！

我被这家公司PUA了，你真的别上当！最近装修房子，我定制了全屋柜子，提前付了笔诚意金让设计师做方案。设计图没啥问题，设计师也没啥问题，价格也没啥问题，一路顺顺顺，就在我以为一切美好即将展开的时候，炸裂的事情发生了。今天，我带家里那位去公司的展厅去谈细节和签合同，一位女经理接待了我们。一进门就开始了一波企业文化宣讲，我蓦然间回到了入职培训，当年我正值青春…公司发展历程、企业文化教育、发展心路历程、当前规模事迹啥的，讲得那叫一个天花乱坠。打断别人总不礼貌嘛，但我当时有点懵，你大概跟我讲讲么就好咧，连这大楼一层楼都是你们买下的都要给我讲清楚咩？好不容易一通企业文化输出后，移步办公室，女经理开始了疯狂炫技，一会PUA旁边设计师说你个柜子做成圆弧形工艺、斜切工艺，你确定做的下来不？你可不能退货，不然成本平不了balabala。我听着就更生气了，这是什么意思？当初谈的全包，现在又开始各种算钱了？你们万一做的不好我还不能退货吗？被我怼了后，女经理道歉说，很抱歉，不该把这些话当着我说，应该私下和设计师沟通！你能想象我当时有多尴尬吗？PUA下属我见过，我第一次见当面PUA客户的，说得好像我因为设计师不懂而占了大便宜似的。没完呢。开始谈合同了，女经理说让我签合同就直接付全款，我觉得全款付出去到时候我收货没底气，所以要求把至少把安装费留作尾款。PUA又开始了，女经理说他们公司都是全款，我就质问对方买方利益售后怎么保证，女经理此刻回答得很好，说都可以补充在合同上，然后还出去打了个电话说帮我申请看看能不能留尾款（谁知道是不是真的）回来后说公司不能接受为我开留尾款的先例！我：那行吧，合同写清楚的话也可以，结果炸裂的一幕出现了，大家可以看我po出来的合同。当时她让我签的这版合同，不说千疮百孔，只能说一无是处：我说我全款给你，交货延后怎么处理？材料造假怎么处理？维修售后怎么处理？一句没提。搞笑的是（第四条第二款）翻译一下，我们的产品有啥问题，你丫要五日内（也没说工作日还是自然日，遇上个五一咋办？）给我以“书面形式”给我审批，否则哥们无责哈~我还特地问了对方说书面提交具体是什么方式？对方说，哎呀，没事，微信说也可以。这我敢信？总之，这次经历让我深刻体会到，有些公司的套路真的是无所不用其极。希望大家在装修房子的时候能擦亮眼睛，别被这些套路给骗了！

鑫禾教育是不是骗子？真相在这里！最近很多人问我，鑫禾教育是不是骗子？你是不是也被骗了？骗了多少钱？等等一系列问题。今天我就来统一解答一下，以后不再一一回复，真的太累了。看完整篇笔记再问 𐟓– 首先，如果你没有看完我所有的笔记，就别来问我这些问题。我笔记里写了很多关于这些公司的套路和手段，你可以自己去看，自行判断你口中的公司是不是骗子。我不能在这里诽谤所有公司，只能是我知道的那些。感情挽回靠真心 ❤️ 其次，问给钱了能不能挽回感情。感情是两个人的事，不是你找几个所谓的情感导师说几句话就能解决的。真心对待对方，才是关键。你是不是也被骗了？ 𐟤” 再次，问我是不是也被骗了。我真的无语了。如果我被骗了，我这么多笔记揭露这个行业的不堪是为了啥？看看我第一篇笔记的转账截图吧！总结 𐟓 以上说话可能有点冲，但请所有想知道这个行业的人，或者被骗的人，看完我的笔记。还有什么不知道或者不懂得，问我，只要我知道的，我都会告诉你们。拒绝那种懒得什么都不想去看，所有东西都在这里还不愿意翻看的人，我拒绝再回复！希望这些信息能帮到你们，别再被骗了！

昨天我下班后发现手机忘在公司，于是回去取。当时，我隐约听见办公室里有些轻微的呻吟声。由于好奇，我小心翼翼地靠近，声音越来越明显，似乎是从总经理的办公室传来的。我心里有些忐忑，犹豫是否要探个究竟。最后，我的好奇心驱使我慢慢走到总经理办公室的门前。昨天我下班后，跟同事们有说有笑地出了公司大楼。走到半路，我一摸口袋，坏了！手机忘在公司了。这手机里可有好多重要的东西，没它可不行。我赶紧掉头往公司跑，到了公司，整栋楼静悄悄的，一个人影都没有。我快步走向自己的工位，就在这时，我隐约听见办公室里传来一些轻微的呻吟声。 “啥动静啊？”我心里嘀咕着，顿时停住了脚步。这声音断断续续的，听得我心里直发毛。我竖起耳朵仔细听，发现声音越来越明显，好像是从总经理办公室传来的。我的心一下子提到了嗓子眼儿，“这大晚上的，总经理办公室咋会有这动静？”我心里犯起了嘀咕，犹豫着到底要不要去看看。要是没啥事，我这贸然过去，指不定得挨顿骂。可要是真有啥不对劲的，我不管不顾，万一出了大事，我也过意不去。就在我心里七上八下的时候，那呻吟声又传了出来，这下我更坐不住了。好奇心就像一只大手，推着我小心翼翼地朝着总经理办公室靠近。每走一步，我的心跳就加快几分，感觉心都要从嗓子眼里蹦出来了。终于，我慢慢走到了总经理办公室的门前。我刚想伸手敲门，却听到里面传来总经理焦急的声音：“快，把东西藏好！” 我一听，手僵在了半空中，脑子里瞬间闪过无数个念头，“藏东西？藏啥东西？难道总经理在做啥见不得人的事儿？” 就在我胡思乱想的时候，门突然开了，我一个没站稳，差点摔进去。总经理看到我，脸色瞬间变得很难看，“你怎么回来了？”他的声音里带着一丝惊慌。我结结巴巴地说：“我……我手机忘拿了。” 这时，我看到办公室里还有一个人，是公司的财务主管，他的手里拿着一个文件夹，表情也十分紧张。 “你们……这是在干啥？”我忍不住问道。总经理瞪了我一眼，说：“没你的事，拿了手机赶紧走！” 我心里不服气，“总经理，这大晚上的，你们在这偷偷摸摸的，肯定有问题！” 总经理沉默了一会儿，叹了口气说：“既然被你发现了，就告诉你吧。公司最近财务出了点问题，有人在做假账，我们正在查。” 我一听，惊得张大了嘴巴，“啥？做假账？” 财务主管接着说：“我们发现了一些线索，今晚就是来核实的，没想到被你撞上了。” 我一听，心里的石头落了地，“原来是这样啊，那需要我帮忙吗？” 总经理想了想，说：“行，那你一起帮忙。” 就这样，我们忙活了一晚上，终于找到了做假账的证据。第二天，公司召开了大会，把那个做假账的人给揪了出来。因为这件事，我还得到了总经理的表扬。从那以后，我在公司干活更起劲了，毕竟我也为公司立了一功嘛！

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自由职业：一场不上班也能活得很好的实验从小到大，我们都被灌输了一种观念：好好读书，长大后找份好工作。但没人告诉我们，什么是好工作，怎么找好工作。于是，我们考上大学，毕业后一头扎进求职市场，结果发现好工作根本不存在，有个公司要你就不错了。好不容易找到一份工作后，没多久就会感到不满。觉得自己在写字楼里做的内容跟流水线工人没啥区别，谁来都能做。学历门槛不过是为了筛选出学历好一点的人来做这事，而不是因为这事有多高深。接着就会陷入自我怀疑，觉得自己的大好时光，真就要浪费在这毫无意义的工作上吗？而且心里也明白，这种工作是个人都能干，被更年轻更便宜的劳动力替换不过是迟早的事情。这时候，你就会开始思考，怎么提升自己，让自己变得稀缺更有溢价的能力。但绝大多数人都解决不了这个问题，又会把目光投向找份副业做个斜杠青年，降低单一收入带来的风险，做好人生的Plan B。这其实也是我曾经百思不得其解的问题。但破局之道往往都在局外，当你眼里只盯着问题的时候，往往找不到答案。说来也巧，在苦苦寻找副业的时候，我随手做了一件事：把自己当时做电商整理的学习资料放上咸鱼去卖，没过多久就出了单。这让我来了兴趣，继续往虚拟产品这个方向深挖，整理更多跨境电商有关的知识，还看看同行都在发些什么。这样一边赚钱有一边增加自己的行业知识储备。慢慢的就会发现曾经困扰我的发展问题和赚钱问题都得到了解决，这就是赚钱带来的正反馈。当你越往里面钻研，就会发现越多可以拿来售卖的产品。这时候已经不局限于一开始的虚拟资料了，再加上有同学知道我做这个自己家里有工厂货源也会问我要不要一起卖。这样能赚钱的产品就越来越多，到这时候不去上班为自己工作就是水到渠成的事情，因为我已经找到了不上班也能生存的模式。所以我的故事聊到这里你就会发现，实际去做点什么比脑海里想一堆无法落实的内容有用得多。再加上我还用自媒体把这个过程记录下来，去告诉更多的人原来还可以这样做。在收获大家的喜爱之后账号也越做越好，一旦出现爆文还会有很多意想不到的资源跟合作找上门来，这样生活也就越过越好，曾经困扰我的个人成长问题也不再存在了。这就是破局之道都在局外的举例实操。并且在这过程中你可以看见我没有一丝勉强和负担，因为赚钱就是最好的驱动力。但你我都知道要踏出这第一步有多难，要是你也真心想做，可以找我聊聊。

前男友是我的领导，后来发生了什么？在前男友的公司工作，真的是一段充满挑战的经历。当时，我妈误以为我们在一起，跑去告诉老板。结果，他竟然亲自飞到海南接我，让我去他所在的公司上班。甚至我弟都见过他，夸他对我多好。小孩子嘛，很容易被骗。后来我才知道，他路过我家门口时，长辈们远远看了看，觉得我们很般配。没想到，事情会发展到今天这个地步。老板知道这件事后，决定让我离职。他跟我妈说，他私下里脾气暴躁，可能会打人，我的人身安全都难以保障。表面上是为我安全考虑，实际上也是不想这种事情在公司继续发酵。刚离职的那天，我哭得特别伤心，可能是近五年都没这么哭过了。与其说是伤心，更多的是一种解脱。因为那段时间真的太难熬了，工作上的压力、失恋的痛苦，还要被前任在工作上搞小动作。分手后，我还要继续在公司上班，他表面上不动声色，但我做不到，很容易被人看出我在掉眼泪。那种割裂的情感每天都在折磨我。他对外的人设很像庄国栋那种文质彬彬、温文尔雅的感觉，我一眼心动。但了解到他的内在是暴力和邪恶的，我知道我们是不可能的。当时我还跟表姐说，这次分手后，可能再遇到心动的人要好几年了吧。真的非常珍惜能在一起的时光，只觉得能让一点是一点，但太过分了还是不行。哭了一天之后，我就开始找工作。我也不知道为什么居然能这么坚强。可能分手后就已经开始了软着陆，这下离职彻底见不到他了反而能让我眼不见为净。找了几天工作之后，我反而恢复了很多。因为他之前一直质疑我的能力，PUA我。而在我出去找工作的时候，我反而得到了很多的欣赏。连续面了三家公司之后，每一家公司都是通过了的。最后我就选了其中一家做知识付费的去上班了。不过感觉当时选工作好像又有点没选好，新组的团队虽然大却非常不稳定。二十人的小组在我待的三个月期间一半以上都换人了。甚至隔壁公司行政都换了一批。当时我刚进去没多久我的小领导就离职了然后我的大领导就让我顶了他的位置然后我就拿着编导的工资干了操盘手的活这三个月真的差点没给我整死真的是救火队长兼心里辅导员24小时待命最后我一个编导老板说我没给他挣钱但其实我流量做得还挺好我的kpi考核也是流量上的只能说这年头的老板实在太颠#杭州相亲

不健康的婚姻：是否该离婚？𐟤” 拍拖4年，结婚5年，老公虽然有些优点，但三天一小吵，五天一大吵，心累得不行。二胎是我不愿意生的，但老公的各种承诺和劝说，让我心软，最终还是生了。现在，我既后悔又矛盾，看到孩子的可爱，又觉得值得。老公去年到现在一直说要辞职，才32岁就想享福。老公在我爸的公司上班，我爸是最小股东。老公以前没做过销售，我爸觉得年轻人应该多见识，多吃苦。老公一开始也很开心，觉得是个好机会发展自己。确实，老公从零开始，第一第二年很辛苦，遇到工人不够，还得干重活。但一遇到事情不顺，他就各种抱怨，我听得烦死了。昨天因为小事吵架，他居然拿大宝出气，把他关阳台锁门。我气得破口大骂，他说出心里话，大声不停地说，什么我娘家父母不帮忙带娃。我妈身体不好，但也有两个孙子要带。然后他说要辞职，说得很难听，说在公司干，难道以后我爸会给一笔钱什么什么的。说得白就是他认为我家占他便宜，去帮我家干活。我就更气了，说他是入赘的吗？小孩是跟我姓，要我家来负担小孩？我就又骂他，这种人就应该出门被车撞，这么没良心的话都说得出来！他还说以后都不去我家那边，不走我那边亲戚，让我别求他去走亲戚。经过这几年，我是真后悔，不应该让他跟我家有任何牵扯，只单纯做个表面女婿就好。我爸的心里是希望我们过得更好，才觉得做销售比较有前景，同时我爸也希望公司有个自己人在里面。既然辞职他已经提出，那就给他去享福！只想说这种人，不懂感恩！他爸不在了，有自建房两栋，名字是他爸，收租约3万，买了我们两名字房子在供还差170万没还！应不应该离婚？很没意思的生活！可是两个娃还很小，归我，我怕我真的带不来，没精力！朋友们，给我点意见和建议吧！离吗？

财务面试常见问题及回答技巧，轻松应对！财务面试其实没那么难，只要你有信心，基本都能过关。特别是对于刚毕业的应届生来说，没有经验是很正常的。关键是要学会包装自己，回答问题时也有一些小技巧。下面我给大家分享一些常见的财务面试问题及回答技巧。你如何理解财务这个职位？𐟤” 作为财务人员，你的主要任务是帮助企业合理使用资金，为管理者提供决策依据，加强企业管理水平，提高企业经济效益。现在，基层的财务会计已经不能满足市场需求了，很多人都在向管理会计转型。管理会计是未来的发展方向。你的职业规划是什么？𐟓ˆ 我的计划是认真踏实地把当前的本职工作做好，虚心向各位领导和同事请教，拓宽自己的经验和视野。在业余时间加强专业理论学习，提升工作能力，更好地为公司服务。力争在5-6年内做到财务主管。作为应届生，你如何胜任这项工作？𐟎“ 作为应届毕业生，虽然缺乏工作经验，但我在读书期间利用各种机会去实习，积累了很多经验。我发现实际工作远比书本知识丰富、复杂。不过，我有很强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋。所以在实习中都能圆满完成各项工作。希望贵公司能给我一个机会，让我有机会展示自己的能力。财务流程是什么？𐟓Š 财务流程主要包括以下几个步骤：根据原始凭证或原始凭证汇总表填制记账凭证。根据收付记账凭证登记现金日记账和银行存款日记账。根据记账凭证登记明细分类账。根据记账凭证汇总，编制科目汇总表。根据科目汇总表登记总账。根据总账和明细分类账编制资产负债表和利润表。会计的三大报表是什么？它们之间的勾稽关系是什么？𐟓ˆ 会计的三大报表分别是资产负债表、利润表和现金流量表。资产负债表未分配利润的期末与期初数的差额在不考虑利润分配的情况下，等于利润表的本年利润。现金流量表的现金及现金等价物的金额与资产负债表的期末期初数一致。这些面试题是HR经常会问到的，大家在面试前最好还是好好准备一下，理清思路。同时，作为新人对会计工作上的实操不太了解，可以多跟有经验的人请教，或者多做一些实操练习，这样工作的时候也能更快上手。希望这些小技巧能帮到你们，祝大家面试顺利！𐟒ꀀ

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