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有公司食堂前沿信息_学校食堂招标咨询(2024年11月实时热点)

内容来源：小天才网络所属栏目：教程更新日期：2024-11-29

有公司食堂

竟然有人因为公司食堂里一位阿姨制作的烧椒酱味道极佳而选择留在那家公司？是阿齐阿的微博视频

一位学员说，我的声音让她回忆起，曾经有一次我与客户HR在公司食堂午餐时，她就坐在我们身边，并对我当时与HR的聊天内容有较深印象。没想到，这次居然选到了我的课。也是缘份啊。是的，地球上有那么多人，而我们一班12人能共度两天的学习时光，想想就极为难得！

秋招纠结？广东offer对比分析𐟤” 大家好，我是211本科毕业的工科女生，南方人，最近真是被秋招搞得头大。收到的offer都在广东，但我现在暂时没有在广东定居的打算。真的好纠结，听说大家都很会选offer，所以来求助大家给点建议，感谢感谢！首先，我收到了两个比较有名的公司的offer：比亚迪底盘工程师：工作地点在深圳坪山薪资待遇：基本工资7500，加上1.36的系数，总共是9400元/月，五险一金和公积金（5%）。没有年终奖，但有利润奖（具体多少还不知道𐟘…）。公司提供食堂和员工宿舍（四人间），还有房补，但不多。试用期3个月，期间没有绩效，一般都能顺利转正。优点：企业发展前景不错，算是大平台，未来发展起点相对较高。缺点：管理有点混乱，加班比较严重，据说应届生进去后还有很多需要改进的地方。地理位置偏僻，男朋友在北京，感觉异地恋见面不太方便。神州数码硬件测试（非外包岗）：工作地点在广州黄埔薪资待遇：基本工资11000元/月，12个月工资，有年终奖（一般4个月，具体看年度绩效表现），七险一金和公积金（8%）。没有食堂和员工宿舍，但有少量补贴。试用期6个月，和正式工待遇一样。优点：总体待遇看起来比比亚迪高一些。公司地理位置还行，交通便利。缺点：加班也挺严重的，强调以结果为导向。对这个企业了解不多。没有员工宿舍，租房成本可能比较高。这两个offer看起来各有优缺点，真的不知道选哪个未来发展会更好。大家有没有什么好的建议呢？求指教！𐟙

运动女孩的饮食心得：快乐健康地塑型！最近在网上看到很多关于健身的分享，大家都展示了自己的健身方法和成果。这些分享确实很有启发，但我想分享一下我个人的看法。作为一个普通的上班族，我每天早上7:30出门，8点多到公司。早饭和午饭都在公司食堂解决。说实话，我完全做不到那些网上提到的健身食谱。那些食谱看起来很美，但实际操作起来太难了。公司食堂的早餐有粉面、包子、玉米、红薯、豆浆和稀饭。我能做到的就是尽量少吃粉面，或者只吃一小碗，再搭配一些玉米和鸡蛋。我也试过玉米和黑咖啡的组合，但真的受不了，饿得没法工作。午饭时，我能做到的就是少吃点米饭，但不可能完全不吃主食。否则下午根本没法工作，饿得只能啃键盘。所以我会在下午三四点最饿的时候吃点水果或者健康的小零食。晚上回家，家里人会做饭，不吃肯定不行，但我会少吃主食，多吃青菜。我想表达的是，虽然网上有很多有用的食谱，但普通上班族根本没办法严格执行，也没必要把自己逼得太紧。做到控制好自己的饮食就好，少喝一杯奶茶，少吃一口炸鸡，不都是自律的表现嘛？为什么非要把自己饿得难受，甚至睡不着呢？每天工作已经很辛苦了，快乐健康且自律才是最美的状态。

𐟚— 从500强车企离职的7大原因揭秘 𐟚— 𐟔 直系领导能力不足：我的直系领导不仅专业能力差，而且人品也让人无法恭维。他总是推卸责任，对外不拒绝，对内却压榨员工。工作出错时，他只会甩锅给下属，而且连基本的物料知识都不懂。最让人无语的是，他总是说“我觉得”，从来不求证，从未专业过。 𐟚련𝬥𒗨﷦𑂨⫦‹’绝：我曾三次提出转岗请求，只是事业部内部或部门内的转岗，但每次都被告知可以转岗。然而，试用期过后，却被告知不能转岗。这种出尔反尔、前后不一的行为让我非常失望。 𐟍𝯸 食堂伙食差：公司食堂每天三个窗口，菜品永远不变，难吃且贵，还吃不饱。员工天天吃不饱，怎么可能有精力卖命呢？ 𐟑• 员工关怀缺失：公司员工支持与关怀几乎为零。入职到离职，我连工服都没拿到过。日常规范是要查的，问业务支持要工服却被告知没有。工资是下个月22号发，这种待遇真的让人无法接受。 𐟎“ 应届生培养体系不足：作为应届生，我分配到的导师什么也不会教，因为他自己也什么都不懂。而且公司没有基本的培养体系和关怀。分配给我的电脑用了两个月被告知太老不能用了，需要自己买无线网卡。一系列权限申请均无人指引，自己找人一个一个问，一项一项开通。 𐟒𜠥𗥤𝜥†…容无技术含量：我的工作内容纯属处理流程岗位，每天就是建表格、传系统。工作成果的合理性也没人去核实，每天都靠拍脑袋工作。 ⚖️ 绩效评价不公：我的工作量远远超过其他同事，且从没犯过错误，工作效率和成果同事都认可。然而，科长打绩效全凭心情，连续两个月排名最后。各种规矩也不必多说，电脑背后封贴磨掉了都能扣绩效。 𐟛‹️ 内耗严重：我从小喜欢做有目标有规划的事情，但这份工作让我每天反复怀疑自己，担忧未来。岗位介绍和过往实习、所学专业都不挂钩，导致我反复内耗，月经失调，睡眠紊乱，时常不明原因流泪。 𐟚렧滨Œ证明拖延：公司一拖再拖不给我批流程，导致我无法按时拿到离职证明，没有离职证明就无法入职下家。听说现在企微连撤回消息都要被处罚了。 𐟔š 总结：从500强车企离职的原因有很多，但最主要的还是直系领导能力不足、转岗请求被拒绝、食堂伙食差、员工关怀缺失、应届生培养体系不足、工作内容无技术含量、绩效评价不公以及内耗严重等问题。希望我的经历能给大家一些参考。

女朋友的“无边界感”让我好累和女朋友在一起快一年了，自从她上班后，我越来越觉得她没有边界感了。以下是一些让我困惑的事情： 𐟍— 经常和单身男同事出去吃饭：她不喜欢公司食堂，所以经常和男同事一起出去吃。 𐟎‰ 在公司节目表演时，她给陌生男生加油助威，喊得最卖力。关键是我也上台了，她却没有给我加油。 𐟤𗢀♀️ 当我面热情邀请别的男生上台表演，对我却随便我上不上去（我们在公司没有公开恋爱，只有几个人知道）。 𐟒Œ 平时工作时会给别的男生发爱心表情包。 𐟍— 因为她和一个男生说希望让他给她买炸鸡腿，我们还闹了矛盾（这哥们在朋友圈发了一个骑行图片，我对象就说你那么闲要不你给我买鸡腿送过来，然后还微信聊起来了）。不知道是不是我太敏感了，自从我们上班后，我感觉自己活得很累。她似乎很喜欢和不同的男人处成兄弟，但我却感受不到丝毫安全感，导致我总是想查看她的微信。

继以各种理由关闭教工食堂之后，果然有了下文工会下发各处室各年继以各种理由关闭教工食堂之后，果然有了下文。工会下发各处室各年级组各教研组每人一张饭卡，卡内存有220元，可供教师使用。一，只能教师本人使用。二，需要提前一天订餐。三，只能订指定的供餐公司。就想问问，这220元是从哪里来的？是工会给教师的福利？（其实也不是福利，要交工会费的）还是上面财政拨款？为什么要强迫老师去供餐公司消费？关闭教工食堂的目的就是为了推销这个？是权力还是金钱驱使？ #热点引擎计划# 素材来源网络,如有侵权,请联系删除。

超过60分的就是好工作： 1、工资五千以上 10分 2、双休或者单休 10分 3.⠤𚔩™餸€金齐全 10分 4.⠥…쥏𘧦𛥮𖨿‘ 10分 5.⠥𗥤𝜥Ž‹力不大 10分 6.⠦œ‰晋升空间 10分 7.⠥Œ事关系融洽 10分 8.⠩↥Ｉ€š情达理 10分 9.⠥𗥤𝜧Ž異ƒ舒适 10分 10.⠨ƒ𝦌‰时下班 10分 11.⠦œ‰定期培训和学习机会 10分 12.⠥…쥏𘦜‰食堂 10分 13.⠥‡𚥷‘率低 10分 14.⠥𗥤𝜥†…容是自己感兴趣的 10分 15.⠦œ‰年终奖 10分 16.⠦𙴦œ‰固定的涨薪幅度 10分 17.⠥碌娿œ程办公 10分 18.⠥…쥏𘧦利好，经常有团建活动 10分 19.⠥𗥤𝜧賥€穫˜ 10分 20.⠦œ‰额外的商业保险 10分

𐟇鰟‡ꧺ量𗥛𝥅쥏𘩣Ÿ堂居然有宫保鸡丁饭。。。

今天食堂五个家常菜有你们爱吃的吗「公司食堂员工餐」食堂抢饭第一名𐟥‡独白地瓜的微博视频

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