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公司及金投诉权威发布_公司投诉渠道有哪些(2024年11月精准访谈)

内容来源：小天才网络所属栏目：观点更新日期：2024-11-27

公司及金投诉

【对方的保险公司不理赔怎么办】遇到❌保险公司❌不理赔，别担心！𐟑€以下是一些解决方案： 𐟒ꥐ‘保险公司投诉：如果协商无果，别犹豫，表达你的不满！𐟒劰Ÿ‘向银保监会投诉：如果保险公司对你的投诉无动于衷，找银保监会吧！𐟚€ 𐟒縷‘法院起诉：如果前面的都不管用，直接起诉，用法律武器维护自己的权益！𐟓„ 𐟤‘代位追偿：肇事方保险公司不赔？申请代位追偿，让自己的保险公司先赔，然后让他们去追债！𐟒𐊰Ÿ™申请道路交通事故社会救助基金：特殊情况下，如肇事车辆逃逸或费用超出限额，这可是救命稻草！𐟩𘊊记住，保留好所有证据，必要时咨询专业律师，了解你的权利和程序！𐟙Œ 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

𐟙Œ【杭州公司不补产假工资违法吗】𐟓⊰Ÿ“Ⱏ“Ⱏ“⥮子们，今天来聊一聊产假工资的问题！𐟑𖰟‘𖰟‘𖊥œ覈‘国，公司不补产假工资是违法的！𐟤찟䬰Ÿ䬦 𙦍𘥅𓦳•律规定，女职工在产假期间享受生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。如果您所在的杭州公司未依法补足产假工资，您有权要求公司支付应得的款项。您可以先与公司协商解决，协商不成的，可以向当地劳动监察部门投诉举报，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。在维权过程中，注意保存好劳动合同、工资条、考勤记录等相关证据，以维护自身合法权益。𐟒갟’갟’ꀀ

𐟙Œ【请产假期间公司不发工资违法吗】𐟓⊰Ÿ’갟’갟’ꥮ𖤺𚤻쯼Œ今天我要和大家分享一个很重要的话题：产假工资！𐟑𖰟‘𖰟‘𖊰Ÿ䰰Ÿ䰰Ÿ䰥﹤𚎥峦€禝娯𔯼Œ产假是非常重要的，不仅可以让妈妈们有足够的时间照顾宝宝，还可以保障妈妈们的权益。但是，有些公司在产假期间不发工资，这是违法的！𐟘ᰟ˜ᰟ˜ኰŸ“„𐟓„𐟓„根据相关法律规定，女职工在产假期间享受生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。𐟤”𐟤”𐟤” 如果您所在的公司未依法支付您产假期间的工资，您有权要求公司补发。您可以先与公司协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。𐟒갟’갟’ꊰŸ‘‰𐟑‰𐟑‰需要注意的是，您应保留好与产假和工资相关的证据，如劳动合同、工资条、产假证明等。这些证据将对您维护自己的权益非常有帮助。𐟑𐟑𐟑

𐟙Œ【公司产假工资未垫付违法吗】𐟓⊰Ÿ“⥅쥏𘤸垫付产假工资？违法！𐟙…‍♀️ 𐟤𐥧妹们，你们知道吗？公司不垫付产假工资是违法的！根据我国相关法律规定，女职工在产假期间依法享受生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 𐟘䥦‚果公司拒绝垫付产假工资，我们该怎么办呢？别担心，我们可以先与公司协商，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。在维权过程中，我们要注意保留好相关证据，如劳动合同、工资发放记录、产假证明等，以维护自身合法权益。𐟒ꀀ

傻b证券业务员教我做事说他赚了多少多少的这么能赚怎么还在干业务员不去做基金公司，纯种傻b空了投诉他

自从上个月开始提示大家可以向金融监管局投诉在银行和证券公司等处购买基金的时候如果有违规行为导致自己利益受损以来，几乎每天都能接到大家的各种咨询。这个不奇怪，大部分的人根本不了解规则，吃亏上当难免，但是数量之多，让我很吃惊。最近几天更加夸张，因为介绍了一些证券和期货经营机构可能出现的违规行为，来询问我关于他们是否被这些机构侵害利益的更多了。我的原则是一般情况下只提供意见和指路，请自己按照投诉的规范流程进行。考虑到最近一直有人来问，为了大家减少麻烦，也减少我自己不必要的麻烦，所以我直接告诉大家如何进行投诉。先就是衡量一下自己利益受到损害的程度，以及证券期货经营机构是否存在违规行为。如果确实是存在，那就可以准备各种证据材料，都收集齐全之后，可以按以下步骤进行。首先是登陆中国证券监督管理委员会的官方网站，在互动交流栏目下找到12386服务平台。在新的页面找到4个不同的类别，分别是投诉、举报、咨询、建议。例如选择投诉之后，会要求注册和登录账号，进入之后就可以在对应的地方把事先准备好的资料上传，记得一定要实名投诉。投诉完成之后，只需要等待就可以了，会有相关工作人员和你联系并处理。从我个人的经验来看，最快1天，最长1周，会有工作人员联系。甚至于有些比较复杂和专业的问题，我还接到过证监会律师的电话讨论。所以完全不用担心得不到处理，只要是投诉，而且是确有其事，放心大胆投诉吧。自己的权益自己不维护，谁会来帮你呢？

𐟙Œ【公司未补齐产假工资违法吗】𐟓⊰Ÿ“Ⱏ“Ⱏ“⥮𖤺𚤻쯼Œ今天我要和大家分享一个非常重要的话题，那就是公司未补齐产假工资属于违法行为！𐟤찟䬰Ÿ䬊相信很多孕妈妈都非常关心这个问题，毕竟产假期间的工资可是我们的“救命稻草”啊！𐟘œ𐟘œ𐟘œ 根据我国相关法律法规，女职工在产假期间享受生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。𐟑€𐟑€𐟑€ 如果公司未按照规定支付足额的产假工资，我们可以先与公司协商，要求其补齐。若协商不成，我们有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在维权过程中，注意保留相关证据，如劳动合同、工资发放记录、产假证明等，以维护自身合法权益。𐟒갟’갟’ꊰŸ“Ⱏ“Ⱏ“⦜€后，我想提醒大家，一定要拿起法律武器，维护自己的合法权益！不要让公司的违法行为得逞！𐟒갟’갟’ꀀ

𐟙Œ【中山公司不发产假工资违法吗】𐟓⊰Ÿ“Ⱏ“Ⱏ“⥮𖤺𚤻쯼Œ今天我要和大家分享一个非常重要的话题，那就是产假工资！𐟎𐟎𐟎 𐟤𐤽œ为一名女性，当你怀孕并准备迎接新生命的时候，你有权利享受产假，并且公司应该按照法律规定支付你产假工资！𐟒갟’갟’ꤽ†是，有些公司可能会违反法律，不发产假工资，这是绝对不允许的！𐟑Š𐟑Š𐟑Š 𐟓„根据相关法律法规，女职工在产假期间依法享有生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。𐟘𑰟˜𑰟˜𑊥悦žœ你的公司不发产假工资，你有权要求公司补发！𐟑›𐟑›𐟑›你可以先与公司协商解决，协商不成，可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。同时，你应注意保留相关证据，如劳动合同、工资条、产假证明等，以便在维权过程中提供有力支持。𐟒갟’갟’ꊰŸ’–最后，我想提醒所有的姐妹们，一定要保护好自己的权益！如果你遇到了类似的问题，不要害怕，勇敢地站出来维护自己的合法权益！𐟑𐟑𐟑同时，也希望更多的公司能够遵守法律，尊重女性的权益，为女性创造一个更加公平、和谐的工作环境！𐟙𐟙𐟙

真心话告白：基金行业的那些事儿 ❤️ 嘿，大家好！今天想和大家分享一些真心话，希望能让大家更了解这个行业。卖基金不容易 𐟒” 卖基金这活儿真不是一般人能干的。现在全球骗局满天飞，基金也被列入“可疑”范围，真是冤枉啊！很多人一听到基金就觉得很复杂，甚至觉得是骗局。其实，很多时候我们只是需要一个耐心解释的机会。长期投资的理念 𐟓ˆ 我经常告诉客户，基金是需要长时间累积的。但很多人一看到短期没赚到钱，就开始抱怨。其实，投资本身就是一场马拉松，不是短跑。被拒绝和质疑 𐟘” 被拒绝、被质疑是常态。有时候客户会直接拒绝你，甚至怀疑你的专业能力。其实，这都是正常的。关键是要学会面对，不要内耗自己。真诚是王道 ❤️ 销售技巧其实没那么复杂，关键是要用真心去打动客户。只有真诚地对待他们，才能赢得他们的信任。以解决问题为前提 𐟛 ️ 不要为了成交而谈客户，而是要真正帮助他们解决问题。这样，客户才会觉得你是真正为他们考虑的。客户不买单 𐟒𘊥𞈥䚦—𖥀™客户不买单，并不是我们的问题。我们可以尝试多了解、多沟通，如果最后还是不行，就告诉自己，下一个会更好。客户投诉 𐟓⊥ˆ𗦜‰投诉是很正常的。这时候就需要考验我们的耐心和心态了。保持冷静，解决问题才是关键。保持联系 𐟓ž 和客户保持联系，让他们知道我们依然在这个行业中，这样他们就不会担心找不到人了。社交媒体上的负面评论 𐟘䊧侤𚤥꒤𝓤𘊦œ‰很多不友好的评论，有人说我们骗钱，有人说亏钱，甚至有人说某基金公司不行。其实，我们只要做好自己就够了。相信的人自然会相信，不相信的也不必浪费时间去争辩。我们的职责 𐟛᯸ 我们的职责是帮助客户解决问题，不是和他们争论对与错、好与坏。这样才能真正赢得客户的信任。用闲钱投资基金 𐟒𐊥𞈥䚤𚺨ﴤ𘍨恧”觴禀奤‡用金去买基金，放在银行稳稳拿利息更好。但依然会建议我的客户去拿出来投资。不管其他人怎么说，相信我的客户一定不会吃亏。信念动摇 𐟌€ 很多时候你其实是相信基金的，但看了很多负面评论后信念动摇了。其实，基金有很多种，你不知道留言的人经历了什么，或许他们也只是人云亦云而已。所以，先尝试一下才知道结果。我知道有些人可能不认同我的一些观点，但这仅仅是我本人的观点。相信我的可以继续相信我，觉得我说得不对的也不要留下不好的意见哦𐟘Š。

【货拉拉司机否认私下收费】货拉拉司机否认600元搬运费没走平台 11月23日，一则“货拉拉司机向保时捷公司维权”的视频，引发关注。视频中，当事司机称保时捷公司“拒付600元搬运费并打人，向货拉拉平台投诉导致自己账号被限。”随后，保时捷方发表声明表示歉意。 25日，货拉拉发布用户与司机搬运费纠纷情况说明：已从货拉拉司机关怀基金中拨出专门款项，对刘师傅后续治疗予以关怀资助。并重申:平台从未因此事件对账号封号，未扣除行为分，司机账号一直处于正常状态，可以正常抢单、接单。同日，当事司机货运司机刘秀增发布验伤报告、入院证明，并称更多细节陆续发布。对于600元搬运费没走平台质疑，刘先生给予了否认：“真低估一个七年货拉拉司机的职业操守，下单人付钱的同时及时联系了杨先生确认了600块搬运费的事实。”并晒出费用明细图。货拉拉称涉纠纷司机账号状态正常（梨视频）

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