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北京建筑公司招聘新上映_北京建工集团最新招聘(2024年11月抢先看)

内容来源：小天才网络所属栏目：导读更新日期：2024-11-28

北京建筑公司招聘

#有一种美好叫辽宁# #振兴新突破辽宁杠杠滴# #新时代六地辽宁杠杠滴#沈阳成为最具“95”后人才吸引力50强城市辽沈晚报 2024年11月30日本报讯记者王月宏报道近日，智联招聘发布《中国城市“95后”人才吸引力排名：2024》，报告从多角度显示“95后”求职者的流动趋势，其中在“中国最具“95后”人才吸引力城市50强”榜单中，沈阳在此榜单位列第39。从性别看，“95后”女性求职者占比相对全国总体流动人才更高，今年“95后”、全国总体流动人才中女性占比分别为44%、41%。“95后”、全国总体流动人才男女比例分别为56:44，59:41，“95后”流动人才中女性占比更高。可见“95后”女性受教育程度高且独立，求职意愿较强。从学历看，57%的“95后”流动人才为本科及以上学历，高于全国总体流动人才的52%。“95后”流动人才中高中及以下、大专、本科、研究生及以上学历占比分别为12.1%、30.9%、49.2%、7.8%，本科及以上合计57.0%，与去年基本持平；全国总体流动人才各学历占比分别为15.1%、32.8%、45.6%、6.4%，本科及以上合计52.0%。“95后”流动人才与全国总体流动人才比受教育程度相对较高。从行业看，“95后”更多分布在新兴行业，其流动人才在IT行业占比为22%。“95后”流动人才最多的前三行业是IT、通信、电子、互联网，生产、加工、制造，房地产、建筑业，分别占比22.2%、15.4%、14.0%，合计占比51.6%。 “95后”年轻人才成长于经济高速增长时代，生活富足，更倾向工作发展和享受生活的平衡，选择就业城市不仅关注薪资，还关注创新环境和文娱产业发展情况。在高学历人才方面，“95后”硕士及以上人才流入前的城市十是北京、上海、深圳、南京、杭州、广州、成都、天津、武汉、苏州合计占比42.8%。北上深作为一线城市集聚高学历人才，合计占比19.2%。南京、杭州强二线城市对高学历人才的集聚效应超过一线城市广州。在收入方面，人均可支配收入排名前十的上海、北京、苏州、杭州、广州、宁波、南京、绍兴、无锡、温州，除一线城市外均位于长三角地区，江浙一带城市居民富足程度高，尤其是苏州、杭州超过一线城市广州、深圳，位列收入三、四名。在创新方面，每百万人专利授权数量前十的城市是深圳、苏州、珠海、佛山、常州、杭州、中山、北京、无锡、东莞，其中，5城位于广东省、3城位于江苏省，粤苏两地创新活力较强。在文娱方面，每百万人电影院数量排名前十的城市是拉萨、林芝、三亚、珠海、舟山、镇江、白山、哈密、无锡、扬州，其中，一半位于东部地区。“95后”年轻人对于工作和生活的平衡更加看重，丰富的文娱活动更能吸引年轻人，拉萨等旅游城市排名靠前，凭借文娱方面优势，在此次“95后”人才吸引力排名中也跻身前50。

从迷茫到逆袭：一名电气毕业生的崛起之路在追求职业发展的道路上，每一位毕业生都渴望找到一个理想的工作。然而，实际情况往往和期望有很大差距。对于我们陕西某高校2023届的电气工程专业毕业生来说，这种差距尤为明显。在151名进入电力行业的毕业生中，有127人成功进入了陕西电网，成为了名副其实的“电力新星”，然而我却未能成为其中之一。初入职场的困惑毕业那年，我满怀信心，期待能够进入中央企业或者国有企业，追求那份相对稳定的工作。最终，我选择了一家名为陕西中某建筑工程的公司，担任电气技术员。刚开始的工资也还算可观，月薪几千元。然而，项目大多位于偏远地区，工作条件十分艰苦。在那样的环境中，休息几乎成为奢侈品。即使努力工作，也未能如愿完成项目，工作进展缓慢。在经过三个月的辛苦后，我坚持不下去，终于决定辞职，带着一颗迷茫而焦虑的心离开了。辞职后的日子是艰难的，失去了收入来源，面临着生活的各种压力，不知道下一步该如何走，心中充满了不安和焦虑。意外转机的到来转机出现在一次偶然的机会中，我得知陕煤公司正在招聘电气技术员，且考试通过后即可进入单位。怀着尝试的心态，我报名参加了统一考试。功夫不负有心人，最终我成功进入了陕煤陕北矿业神木的一处矿区。这份工作的薪资让我倍感振奋：月薪达到24,000元，并且每半年可获得4万元的奖金，年底还有10万元的年终奖，合计下来，一年的收入高达42万元。这一次，我的职业生涯出现了质的飞跃。适应新环境的挑战初到煤矿，生活十分艰辛，面临着各种挑战。工作的强度之大让我一度感到疲惫不堪，尤其是在最开始的几个月里，我几乎每天都在超负荷工作。然而，经过一段时间的适应，我逐渐找到了工作的节奏，开始理顺自己的工作和生活。一方面，矿区的设备机械化程度非常高，让我在操作时省去了许多体力活；另一方面，规律的生活也让我感受到了身心的放松与舒缓。通过努力，我不仅在工作上提升了自己的能力，还逐渐享受到了这一切带来的成就感与满足感。与在建筑施工单位的生活相比，这里的工作条件无疑要轻松得多。对于选择的反思与总结回想起刚毕业时我和同学们的心态，不禁感慨万千。曾经我们都认为，进入电网是电气专业的最优选择，而对其他行业的了解却显得相对不足。如今的事实证明，煤矿行业同样拥有广阔的发展前景和丰厚的经济回报。那些未能如愿进入电网的同学们，如今的职业选择五花八门，每个人的成功道路都各不相同。我时常在想，如果当初我能够更清楚地认知市场的多样性，也许我会更早地选择考入煤矿，而不是在建筑工程的泥淖中挣扎。如今我站在这个收入已提升五倍的岗位上，真心希望能通过我的经验，让更多的毕业生打破对行业的固有认识，帮助他们在未来的职业道路上做出更明智的选择。直面现实与追逐理想在这个瞬息万变的时代，信息的差异极大影响了我们的选择。很多电气专业的学生对未来的工作充满了迷茫与不安，往往会因对行业的不了解而错过许多机会。而我希望，通过分享我的经历，可以引导更多的同学关注煤矿这样的行业，并且敞开视野，不要局限于电网这一条道路。如今，在陕煤的工作不仅给我提供了丰厚的薪水，更让我体会到了职业上的成就感。我希望每个毕业生都能找到一条适合自己的发展道路，创造出属于自己的辉煌未来。而对于那些希望进入陕煤、神华或神东的同学们，唯一的途径就是通过统一的招考。在这个竞争激烈的社会中，机会只垂青于那些做好准备的人。只要我们努力向前，就必能在职场的道路上逆袭成功，实现自我的价值。希望我的经历能为正在求职的你提供一些启发和帮助。不论前方的路有多么曲折，只要我们勇敢前行，并善于把握机会，未来必定会充满希望。每一次选择都是一个新的起点，而每一个起点都有可能带来意想不到的精彩。相信自己，坚持奋斗，你的明天会更好！ #2025考研指南#

#有一种美好叫辽宁# #新时代六地辽宁杠杠滴# #振兴新突破辽宁杠杠滴# 【文明实践】辽宁省抚顺市：“双走进”活动畅通校企人才对接近日，抚顺市委人才办带领10家重点企业人事部门负责人来到辽宁科技大学、沈阳化工大学开展人才招聘宣传活动。当天收到简历200多份，与100多名高校学子达成初步就业意向。近年来，抚顺市聚焦企业高端人才匮乏、创新驱动不足等问题，由市委人才办牵头，持续深化校地人才“双走进”活动，构建起“高校资源进企业+企业资源进高校”双向赋能模式，推动引导域内企事业单位与高等院校在学生实习就业、高端人才培养、人才交流挂职、科研成果转化、技术难题攻关、数据互通共享等多个方面实现双向供给。活动开展以来，组织132家域内优质企业，先后深入中国人民大学、中央财经大学、东北大学等24所重点高校开展入校宣传活动，收到简历2500多份，柔性引进高尖端人才（团队）150人。同时，推动域内重点企业与清华大学、大连理工大学等62所高校开展项目合作200项，人才双向交流800余人次，联合培养人才2万余次，破解技术难题300余项，产生直接或间接经济效益超5.7亿元。 “市委人才办组织的入校宣讲活动真是一场‘及时雨’。当前，我们公司正处于扩张发展、转型升级的关键时期，急需引进一批拔尖创新人才。通过入校宣传活动，我们与500多名高校学子建立了联系，收到300多份简历，与80名学子达成初步就业意向，极大地缓解了企业招工难、用工荒的问题。”辽宁华驰专用汽车制造有限公司人力资源部部长时维涛表示。 “我们学校每年有数千名毕业生，但与本地企业交流较少，导致毕业生留抚就业创业的意愿不够强烈。通过市委人才办为高校与企业搭建的‘供需桥’，实现了高校毕业生就业意愿与企业用人需求精准耦合。此举既有效填补了市域企业的用工缺口，又缓解了高校毕业生的就业压力。”辽宁石油化工大学工程机械学院副院长高鹏说。（辽宁日报）

县级市中学最高年薪50万招老师县级市中学开出50万年薪招老师，这待遇简直让人难以置信！近日，陕西榆林神木市实验中学公示了校招教师录取名单，47名幸运儿均来自北京大学、浙江大学、中国科学技术大学等一流名校，他们的年薪高达24万至50万元。不仅如此，学校还免费提供120㎡的住房，任教6年后房子就归老师所有。入职教师的子女还能享受从幼儿园到高中15年的免费优质教育，以及免费的校餐补贴。这样的待遇，简直让人羡慕不已。据了解，神木市实验中学是一所总投资8亿元的学校，位于陕西省神木市大柳塔镇河西新城，总占地250亩，总建筑面积15万平方米，拥有高中部和初中部。学校方面表示，他们一直这样招聘老师，认为这是正常的教育投资。这样的招聘方式，无疑为吸引优秀人才投身教育事业提供了有力的保障。教育投资是未来的希望，神木市实验中学的做法值得点赞！你怎么看？快来评论区分享你的观点吧！#热点周际赛#

这所学校有一个班保研率100%，它只是211，但它可以进知名央国企给大家推荐一所非常顶的211，地点非常好，学校非常不错，行业背景非常强。有的专业甚至可以达到百分之百的保研率。该学校1896年创立于山海关，当时的名字叫作北洋铁路官学堂，是中国第一所工程教育高等学校，是中国第一所工程教育高等学府，中国土木工程、冶金工程、交通工程高等教育的发源地，也是1921年中国首次建立的交通大学的最早源头之一。建校以后，学校搬了很多地方，也改了很多名字，分别建立了唐山路矿学堂、唐山工业专门学校、交通大学唐山学校、唐山交通大学、国立唐山学院、中国交通大学、北方交通大学唐山工学院。当时的学校以唐山交大享誉海内外，最后由我们的伟人提名为北方交通大学。就是可惜在它没有留在唐山。1952年的时候，院系大调整，学校更名为唐山铁道学院。这时候一大批非常牛的院士、学院、院系分别调到了清华大学、天津大学、北京科技大学。 1964年的时候，响应上面的号召，铁道部决定把学校迁到了四川的峨眉，1972年正式更名为西南交通大学。1989年主校区搬到了成都的九里校区，2002年扩建了新校区，2020年又开展了国际校区，所以现在它主要有四个校区。这所学校培养出了世界顶级的大师，培养了我国改革开放以来轨道交通领域的十多位两院院士，拥有交通运输工程、机械工程两个一级国家重点学科，交通运输工程在全国排到第一，比清华大学还牛，它的学科评估达到了A+。车辆工程、桥梁与隧道工程等十几个国家重点二级学科，一级学科硕士点就有43个，一级学科博士点有二十多个。它可以说是我国铁路工程师的摇篮，在高速铁路、重载铁路、磁浮交通、新型城轨、真空管道等超高速领域进行了深入的研究，并拥有自主知识产权的高温超导高速磁浮技术。重点是如果你进了这所学校，参与二次选拔，能进入茅以升班的话，它的保研率可以达到百分之百。毕业以后除了国央企可能会抢着要你以外，很多顶级的国内的头部企业也会要你。如果你学了它的电气，你完全是可能进入当地国家电网的。包括像华能四川的能源开发，大唐发电、华电金沙江上游的水电开发，国家能源集团，这些都是央国企。你也可以进入四川的中国铁路成都集团、中铁二局、中铁八局，中铁科学研究院，当然这个学历可能要求更高，中铁二十三局这些都是四川当地的有名的央国企的分部。还有很多知名的国内的顶级企业也会去学校里面校招。你比方说像宁德时代、比亚迪这样的国内巨无霸也会去那里招聘。再比如我们的国家的这种高压电牛的企业，像特变电工也会到该学校去校招。除此之外像风力发电的头部企业金风科技也会去。当然如果你对私企不感兴趣，你又想稳定，又想收入还可以，你完全可以卯死央企这个层面，很多央企是要去这学校校招的。你比方说中国石油化工集团、中国长江三峡集团、国家能源投资集团、中国第一汽车集团、中国东方电气鞍山集团、中国机械科学研究总院、中国建材集团、中国中车集团、中国铁路通信信号集团、中国铁路工程集团、中国铁道建筑集团、中国交通建设集团，以及中国信息通信科技集团、中国电气装备集团，这些都会在西南交大进行一个校招。也就这么多企业在你们学校能摆摊，能校招，他不挑你的学校，也就是说你的学校是满足他的层次要求的，你还拿不到offer吗？所以你只要好好学习，你上了他的王牌专业。这些企业说实话你要能成为一个优秀毕业生的话，企业随便任你选。你手上可能能拿到好几个offer，录取资格。所以各位报学校就要报这种实力强悍背景强大的学校。我每晚7点直播，顺手点点关注，升学少走弯路。

陕西神木中学50万招老师，都是世界名校毕业生前些年只听说深圳有些中小学校高薪招聘老师，动辄年薪50万，清华北大很多硕士博士前往应聘，热闹了一阵子。如今又看到陕西中学也是高薪招聘老师，不仅年薪高达60万，而且还送一套 120㎡的房子，特别诱人！就在10月30日，陕西神木实验中学公布了一个校招名单，他们总共招聘47名教师，均来自北京大学、浙江大学、中国科学技术大学等一流名校。其中北京大学1名本科生，浙江大学2名硕士生，上海交通大学1名硕士生，南京大学1名硕士生，中国科学技术大学1名硕士生，华中科技大学1名硕士生，武汉大学2名硕士生，西安交通大学2名硕士生，西北工业大学2名硕士生，澳门大学1名硕士生，莫斯科国立大学1名硕士生，马来西亚理科大学1名硕士生，英国布里斯托大学1名硕士生等。我很奇怪，一所中学招老师，应该招师范类大学毕业生才对，结果招的大多是非师范类名牌大学毕业生，师范类院校也有，如北京师范大学，华中师范大学和陕西师范大学，但是占比例不大。另外，有些人说，神木中学不惜重金，花这么大本钱聘请老师，应该是有资本背景的私立学校吧？还真不是，它是陕西省神木市唯一一所初高衔接的公立创新型旗舰学校。这所学校总占地250亩，总投资8亿元，总建筑面积15万平方米，含高中部、初中部。其中，校本部高中48个班、初中40个班，可容纳学生4500名。#热点新知#

中国兵器装备集团24招聘拟录取名单𐟘𐟘 总共80人，本科生12人，占比15%；4人是博士，其余都是硕士研究生！本科生的院校分别是 ✅南京理工大学 ✅北京信息科技大学 ✅北京建筑大学*2 ✅北方工业大学*3 ✅北京工业大学*2 ✅北京石油化工大学 ✅大连工业大学 ✅中国人民大学咱们被被录取的也不都是名校，但大多集中在北京，可见选对专业+选对地域非常重要！

【发展社会事业民生福祉持续增进】#新时代六地辽宁杠杠滴# #振兴新突破辽宁杠杠滴# #辽宁好网民守法好公民# 连山区突出抓好基础设施重建，保障受灾群众尽快恢复正常生产生活。115户受灾房屋恢复重建工程已全部开工，其中35户 C 级维修加固房屋已全部竣工，80户D级重建房屋10月底前全部达到入住标准；水毁应急工程5条公路线路已开始进场施工，申报水毁护岸修复工程5个、其他水利治理项目13个，综合提升灾情应对能力；稳妥推进农业生产恢复，修复受灾设施农业1000亩，529栋共900亩冷棚已恢复生产条件；成立3支工作指导组开展全面摸排，未发现因灾返贫情况发生。连山区兜实兜牢民生底线，坚持就业优先战略，组织开展直播带岗等系列招聘活动，搭建就业供需对接平台。截至目前统计，累计召开线上线下招聘会45场，城镇新增就业2744人，失业人员再就业2109人，扶持创业带头人83人，城镇登记失业率2.8%，零就业家庭保持动态为零。截至三季度，累计发放低保金8292.1万元、特困人员补助金950.6万元，发放孤儿及无人抚养儿童生活补助59.6万元，保障群众基本生活需要。连山区加快推进城市基础设施建设，完成铁北路低洼易涝点改造，水泥地区、红星地区等9个老旧小区建筑物本体改造工程计划年底前完工；深入推进集团化办学模式改革，助推优质学校与农村薄弱学校结对帮扶，实施义务教育薄弱环节改善与能力提升工程。积极推进文体事业发展，推进城市社区15分钟健身圈建设，安装农民健身工程7套、城市智慧器材2套，举办健身大赛、武术锦标赛等系列活动，持续丰富群众文化生活。（来源：葫芦岛日报）

听劝𐟒᥅쥍먀ƒ研千万别瞎跨➕择校指南 𐟌ˆ𐟌ˆ公共卫生对跨考生来说非常友好，招生院校扩招，而且没有专业限制！ 𐟔…𐟔…But~很多医院➕疾控的招聘要求已经注明本硕一致，后期就业不乐观，如果你想深造或进企业，那就随意跨！ ✅上岸难度低的985院校 ✅公共卫生考研概况 𐟓Œ考试科目➕参考书 ✅公共卫生就业方向 ✅公共卫生择校小建议𐟒ኢœ…公共卫生招生人数多的院校 𐟓Œ宝藏院校 𐟑‰A级【985院校】吉林大学、上海交通大学、厦门大学、武汉大学、中南大学、西安交通大学 𐟑‰B级【双一流但非985院校】青海大学、石河子大学、苏州大学、南昌大学、湖南师范大学、郑州大学、暨南大学 𐟑‰C级【非双一流但有博士点院校】内蒙古科技大学、内蒙古医科大学、广西医科大学、贵州医科大学、昆明医科大学、甘肃中医药大学、宁夏医科大学、新疆医科大学... 我在高途考研报的择校课，因为我一开始是比较倾向于报考北京地区的高校，但是我的择校老师听了我本科院校以及本科期间发论文的情况后，他建议我避开北上广这些一线城市，转而选择中西部地区的高校，最后我是成功上岸西北大学新闻与传播专硕。建议大家多关注一下硬指标，高途考研上岸率目前调研的来看，在同类机构里面也是名列前茅，可以对比一下！ #考研院校专业推荐 #考研备考攻略 #考研择校 #公共卫生考研 #公共卫生硕士 #公共卫生与预防医学 #疾控中心 #26考研#353卫生综合 #流行病学#

#振兴新突破辽宁杠杠滴#由人力资源和社会保障部全国人才流动中心、辽宁省人力资源和社会保障厅共同举办的职引未来—2024年全国大中城市巡回招聘辽宁站活动暨东北三省一区青年人才交流会12日在沈阳启动。#有一种美好叫辽宁##新时代六地辽宁杠杠滴# 东北三省一区携手“揽才”提供就业岗位4992个由人力资源和社会保障部全国人才流动中心、辽宁省人力资源和社会保障厅共同举办的职引未来—2024年全国大中城市巡回招聘辽宁站活动暨东北三省一区青年人才交流会12日在沈阳启动。职引未来—2024年全国大中城市巡回招聘辽宁站活动暨东北三省一区青年人才交流会12日在沈阳启动。李晛摄本次活动旨在促进域内高校毕业生等青年高质量充分就业，吸引更多高校毕业生等青年人才来到东北、留在东北建功立业，奋力谱写东北全面振兴新篇章。活动现场，东北三省一区200家重点用人单位进行现场招聘，提供就业岗位4992个，机械类、工程类、计算机类、管理类、电气类等岗位需求占比较多，4000余名毕业生等青年来到现场求职。招聘活动现场收取求职简历2235份，达成初步就业意向926人次。在举办现场招聘活动的同时，还同步开展网络招聘、公共就业服务进校园、座谈交流、“就来辽”直播等活动，累计为近千名毕业生提供政策咨询、就业指导等公共就业服务，线上参与网络直播活动1万余人次。图为活动现场。(辽宁省人社厅供图) 活动同时，召开了东北三省一区青年人才交流座谈会。人力资源和社会保障部全国人才流动中心、相关领域专家学者、三省一区人社部门和高校、企业在会上进行深入交流，分析东北地区就业形势、引才留才环境和发展趋势，研讨如何进一步优化政策环境，改进服务方式，吸引更多青年人在东北就业创业。下阶段，东北三省一区将以此次活动为载体，形成合力，团结协作，交流互鉴，围绕三省一区就业工作现实情况，常态化开展好招聘、培训、人才对接等工作，精心打造区域品牌，培育形成特色亮点，促进高校毕业生等青年高质量充分就业，吸引更多高校毕业生等青年人才服务新时代东北振兴，辽宁振兴，为经济高质量发展注入新的动能。

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