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保险公司复工复产方案下载_2024复工复产工作方案(2024年12月最新版)

内容来源：小天才网络所属栏目：新闻更新日期：2024-12-01

保险公司复工复产方案

携手企业共克时艰，展现中国人寿财险担当在经济发展的浪潮中，实体经济企业难免会遭遇各种困难与挑战。中国人寿财险青岛市分公司始终坚守在企业身边，与企业携手共进，共克时艰，以实际行动诠释担当精神，提升品牌影响力。在经济下行压力较大时期，许多企业面临资金紧张、市场需求萎缩等问题。中国人寿财险青岛市分公司积极响应政府号召，推出一系列惠企政策。对受影响较大的企业给予保险费缓缴、费率优惠等支持，减轻企业的财务负担。例如，外贸企业企业由于国际市场订单减少，经营陷入困境，无力按时缴纳保险费用。中国人寿财险了解情况后，根据企业实际情况制定了缓缴方案，并适当降低了部分保险产品的费率，帮助企业渡过难关。面对突发公共卫生事件或自然灾害时，公司迅速启动应急预案，开辟理赔绿色通道。在新冠疫情期间，为保障企业复工复产，公司推出了复工复产综合保险。为企业因疫情导致的营业中断、员工感染等风险提供保障，并为企业提供防疫物资采购、员工健康管理等增值服务。众多企业在购买该保险后，在复工复产过程中有了更坚实的保障，能够更加安心地恢复生产经营。在台风、暴雨等自然灾害发生后，理赔团队加班加点，快速处理企业受灾理赔案件，确保企业能够尽快获得赔款，恢复正常运营。同时，中国人寿财险青岛市分公司还积极为企业提供风险管理咨询服务，帮助企业提升应对风险的能力。组织专业团队对企业的供应链风险、市场风险、财务风险等进行全面分析，提出针对性的风险应对策略。如为一家制造业企业分析其供应链上下游企业的风险状况，协助企业优化供应链结构，降低因供应商问题导致的生产中断风险。通过这些举措，公司与实体经济企业建立了更加紧密的合作关系，在企业界树立了良好的品牌形象，成为企业在困难时期值得信赖的伙伴。

国牧早报丨11月19日畜牧业新闻速览河北：多项补贴缓解奶业发展困难乳业资讯网发布，为积极响应河北省政府奶业纾困工作要求，该省农业农村厅在充分调研论证的基础上，对奶业支持政策进行调整，并印发《河北省奶牛场贷款贴息和担保费补贴方案》《河北省规模奶牛场兼并重组补贴方案》。《河北省奶牛场贷款贴息和担保费补贴方案》将对奶牛场2024年1月至2025年6月底发生的贷款给予2%利率的贴息和0.8%费率的担保费补贴。《河北省规模奶牛场兼并重组补贴方案》中，河北省今年安排1200万元资金用于该方案补贴资金，对2024年1月1日至2025年6月30日实施兼并重组的奶牛养殖场进行补贴，购买奶牛50头以上，成年母牛补贴2000元/头，青年母牛或后备母牛补贴1000元/头。正邦科技：前三季度饲料外销量超70万吨，预计今年外销量超100万吨界面新闻报道，正邦科技近日接受机构调研时表示，公司聚焦有优势、有市场的区域进行饲料复工复产，目前复工复产的情况还是较为理想的。截至目前复工复产了14个饲料厂，虽然数量不是特别多，但是成绩都还不错，几个标杆饲料厂在复工复产的3-4个月后，单月单厂销量就突破了1万吨。公司前三季度的饲料外销量超70万吨，预计今年外销量超100万吨。大北农：公司1-10月累计实现生猪销售收入91.03亿元，同比增长20.51% 上证报中国证券网讯，北京大北农科技集团股份有限公司2024年11月07日发布经营数据公告显示，截至2024年10月，公司当期实现生猪销售收入12.95亿元,1-10月累计91.03亿元,累计同比增长20.51%;当期实现生猪销量652100头,1-10月累计4928500头,累计同比增长6.36%。海利生物完全退出动保产业！1元抛售子公司股权国际畜牧网消息，11月11日晚，海利生物一则公告引发市场关注。其拟向控股股东上海豪园创业投资发展有限公司出售持有的杨凌金海生物技术有限公司76.07%股权，而令人瞩目的是，此次股权转让价格仅为1元。海利生物表示，本次剥离了长期亏损的“动保”资产，长远看将对公司的经营成果产生积极影响，后续每年将直接减少公司亏损2000万-3000万元，明显提升公司经营业绩。怎么吃鸡蛋才更有营养？中国农业大学食品科学与营养工程学院教授范志红，曾根据各种研究与实验数据，列出3个有益健康的鸡蛋吃法排行榜。有益心脏：水煮蛋、水煮荷包蛋、蛋花汤；蛋白质最好消化：水煮蛋、煎荷包、摊鸡蛋；维生素保存最佳：水煮蛋、蒸蛋、水煮荷包蛋。水煮蛋在各营养榜单上均居榜首，原因在于烹饪温度低、不加油，营养保存最好。此外，煮蛋时，建议水沸后，再小火煮5分钟，过久易造成蛋白质过分凝固，胆固醇、脂肪酸氧化。免责声明：素材来源网络公开渠道，如有侵权，请联系删除

节后复工必看：五大安全风险及应对措施 𐟚€ 人员心态不稳风险：经过节假日的放松，员工可能难以迅速进入紧张的工作状态，工作量增加、情绪不稳定、注意力不集中，容易导致违章作业和违规操作。对策：关注员工的身体、心理状况和行为习惯，确保他们调整状态后再上岗。合理配置一线员工，确保生产计划与人员配置相适应。安全管理相关人员必须到岗到位，非持证人员严禁进行特种作业和特殊作业。 𐟓… 生产组织困难风险：企业关键岗位人员不能准时返岗，外包作业队伍如检维修、动火、受限空间、工程分包等无法及时提供保障；原辅材料、配套产品不能及时到位；产品外运不畅，导致生产组织混乱。对策：根据复工复产计划，提前做好人员、物资等准备工作，特别是加强关键人员到岗、外包队伍确认、上下游企业协调等工作，及时向相关行业主管部门报告，确保满足复工复产要求。 𐟑袀𐟏�𚺥‘˜能力不足风险：新上岗、轮岗、换岗人员增多，可能不熟悉操作规程、不掌握安全规范。对策：强化人员培训，针对年初企业生产活动实际，组织开展全员安全教育和新上岗、转岗人员岗前教育，重学操作规程、重温“两单两卡”，确保不合格不上岗。 𐟔砨䇦•…障风险：各类车辆、装置、设备、设施、工具、安全系统、特种设备等因停运停用较久，维护保养不到位，可能存在安全附件损坏或故障、监测报警设备不正常等问题；检维修作业、试机、试生产不规范，特别是涉及动火、有限空间、检维修以及高处作业等风险高。对策：全面开展各类车辆、装置、设备、设施、工具、安全监控系统、特种设备检修维保，不符合安全条件不能使用。对检维修动火、受限空间、高处作业等危险作业，要严格风险评估、审批管控和措施落实。强化检维修后试机和试生产管理，认真制定试机、试生产方案，严格按照方案开展，同时加强监督落实。 𐟔堧”𕦰”火使用不规范风险：违规进行电、气焊明火作业；私拉乱接电气线路，线路老化绝缘层破损；火源旁堆积易燃物，物品堆垛混乱。对策：严格特种作业持证上岗和危险作业审批，严禁违规用电用气用火。加强日常检查，及时更换老旧破损电气线路，严禁私拉乱接电线。严格物品堆垛规范，严禁火源旁摆放易燃物。

𐟔企业员工隐患排查与奖励制度𐟎Ÿ” 为了确保企业生产安全，预防和化解安全生产事故风险，特制定以下隐患排查和治理制度： 1️⃣ 定义与分类：隐患是指企业在生产经营活动中存在的可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。 2️⃣ 责任与领导：企业主要负责人对本单位事故隐患排查治理工作全面负责，其他人员对职责范围内的隐患排查治理工作负责。 3️⃣ 专项资金：企业应建立事故隐患排查治理资金使用专项制度，保证资金投入，确保隐患排查治理所需资金。 4️⃣ 日常排查：分管安全领导和专职安全生产管理人员负责隐患排查治理的日常管理工作，组织技术人员及有关人员定期进行排查。 5️⃣ 排查形式：隐患排查包括日常排查、综合性排查、专业性排查、季节性排查、重点时段及节假日前排查、事故类比排查、复产复工前排查和外聘专家诊断式排查等。 6️⃣ 整改措施：对排查出的事故隐患，应按照“五定”（定整改方案、定资金来源、定项目负责人、定整改期限、定控制措施）原则落实整改措施。 7️⃣ 应急管理：对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患，应制定应急预案，采取预防措施，并及时向当地人民政府及其有关部门报告。 8️⃣ 监督检查：应急管理部门和有关部门的监督检查人员依法履行事故隐患监督检查职责时，企业应积极配合。 9️⃣ 奖励与处罚：实行事故隐患报告和举报奖励制度，对发现、排除和举报事故隐患的有功人员给予奖励。对敷衍了事、玩忽职守导致重大经济损失或重大伤亡事故的责任人员，按有关法律、法规和企业制度进行处罚，触犯刑法的，移交司法机关处理。 𐟔Ÿ 统计分析：安全分管负责人和专职安全生产管理人员应每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并向应急管理部门和有关部门报告。 𐟔 通过以上制度，企业员工应共同努力，加强巡回检查，发现事故隐患及时报告，共同维护企业生产安全。

CrowdStrike更新，全球宕机？ 7月19日周五，微软系统发生了全球大宕机事故。这次事故可能是由于CrowdStrike发布的软件代码更新与Windows系统的交互方式有误而导致的崩溃。这次错误的软件更新影响了航空、银行、医疗保健、零售等多个行业，导致连环故障。港口、企业和政府也都受到了影响。医院不得不推迟手术，麦当劳、UPS和联邦快递也因此出现故障。摩根大通、野村控股和美银等银行的员工周五无法登录公司系统。 7月20日，特斯拉因CrowdStrike造成的全球性IT技术故障而暂停了某些生产线，公司员工尚未被告知何时才能复工复产。马斯克称，“我们刚刚从所有系统中删除了CrowdStrike。” CrowdStrike成立于2011年，总部位于美国加利福尼亚州，是一家提供在线安全解决方案的公司，专注于提供基于云计算的端点保护平台。其主要产品是Falcon平台，利用人工智能和机器学习技术来检测、预防和响应网络威胁。 CrowdStrike因其在检测和防御高级网络攻击方面的能力而闻名。世界500强企业中有271家是其客户，其软件被包括微软、亚马逊AWS在内的一些最大的云服务提供商所使用，也包括主要的全球银行、医疗保健和能源公司，许多政府机构也都使用其软件。据市场研究机构IDC称，在价值86亿美元的“端点检测和响应”(EDR)软件市场中，CrowdStrike所占份额约为18%，仅次于微软。截至2024年1月31日，Crowdstrike在全球拥有7,925名全职员工，29,000名订阅客户，比上一年增长26%。

节后复工安全检查指南：确保生产无忧 𐟎‰五一假期结束，复工复产在即，企业安全检查不能少！𐟛 ️ ✨检查目的✨：确保节后企业安全复工，预防安全隐患，保障员工安全和公司运营顺畅𐟚€。 ✨检查范围✨：覆盖企业所有生产区域、办公区域、仓库等重要场所𐟏�‚ ✨检查内容✨： 1️⃣ 设备设施安全运行情况 2️⃣ 电气线路安全状况 3️⃣ 消防设施完好情况 4️⃣ 危险化学品管理情况 5️⃣ 员工安全操作规范执行情况 ✨检查方法✨：结合现场查看、资料查阅和员工访谈等多种方式𐟔。 ✨时间安排✨：计划在[具体时间]进行全面检查，并在[后续时间]进行复查和整改跟踪𐟓…。 ✨整改措施✨：对于检查中发现的问题，立即制定整改方案，明确责任人、整改时间和要求，确保整改到位𐟔裀‚ ✨责任落实✨：各部门负责人要切实履行安全管理职责，对本部门的安全工作负责，确保安全检查和整改工作落到实处𐟑袀𐟒𜣀‚

#有一种美好叫辽宁# #辽宁好网民守法好公民# 【市应急局部署近期重点工作确保国庆期间安全生产稳定】25日，市应急局组织召开市直监管企业安全生产工作会议，贯彻落实习近平总书记关于防范化解重大安全风险重要指示精神和市委、市政府关于安全生产的决策部署，总结今年前期安全生产工作，研判当前安全生产形势，安排部署近期及国庆期间危化、工矿商贸等领域安全生产重点工作。会议指出，截至目前，全市生产经营性亡人事故起数和死亡人数较去年同期分别下降29.2%和29.3%，特别是进入三季度以来，同比分别下降55.3%和57.1%，全市安全生产形势呈持续稳定向好态势。当前，企业生产经营活动旺季已经到来，影响安全生产的不确定因素较多，加之国庆节即将到来，企业人员流动性增大，给企业安全生产稳定带来一定风险。各企业要清醒认识当前严峻复杂的安全生产形势，坚决克服麻痹松懈思想，进一步加强近期特别是国庆期间安全生产工作，更好统筹好发展与安全，抓实抓细各项安全防范措施落实，确保安全生产形势持续稳定向好。强化企业监管保障安全生产会议强调，各企业要牢固树立安全发展理念，压实安全生产责任。企业法定代表人、实际控制人、实际负责人要严格履行安全生产第一责任人责任，对本单位安全生产负总责。要根据企业安全生产实际完善全员安全生产责任制，做到责任制内容零盲区、责任制边界零错位、责任制落实零缺位，把安全生产责任和安全防范措施细化落实到最基层岗位；要持续推动并深入落实“四项机制”“安全三日”“隐患双倒查”和“吹哨人”等行之有效的安全机制，在企业中形成多角度、多层级的风险辨识管控和隐患排查整治网络。各企业要紧盯重大安全风险，开展问题隐患排查整治，结合目前我市正在开展的安全隐患排查百日专项整治行动深入开展问题隐患自查自纠工作，认真梳理影响本企业安全生产稳定的深层次原因，并坚决予以整改，杜绝隐患重复出现；要突出“三个两”管理，管好“两种人”，做到安全培训到位，关注“两作业”，严格执行特殊作业审批制度，落实“两机制”，严格管控风险、整治隐患。各企业要进一步加强安全管理，做好从业人员安全培训，严格落实《生产经营单位安全培训规定》，牢固树立“培训不过关，人人是隐患”的意识，强化培训的实用性、针对性，抓细抓实三级教育，坚持“用什么教什么、干什么学什么、缺什么补什么”，坚决反对无效培训和虚假培训；通过培训提升从业人员安全意识，杜绝“三违”行为，真正做到“四不伤害”。节前敲警钟安全不放松会议要求，要强化风险研判，做好国庆期间安全生产工作。要警惕节日期间安全风险。各企业节前组织召开一次安全生产专题会议，研究落实风险辨识管控和隐患排查整治具体措施，特别是严格特殊作业安全管理，要合理安排人员休假备勤，做好生产计划和人员安排。要警惕火灾、爆炸风险。各企业要结合危险化学品特性，加大对车间、仓库、储罐等重点部位巡检力度，确保紧急切断系统、火灾报警系统、消防设施等完好有效。要加强值班值守和应急准备。严格落实假期领导干部带班和24小时值班制，针对节日期间安全生产特点，安排技术人员上岗，并配足配齐应急人员和物资装备。要加强复工复产安全防范。复工复产前要研究确定复工复产方案及安全措施，开展一次全员安全教育培训，增强员工安全意识，要对各类生产设备、安全设施、作业场所进行检查，严禁带病运行，发现问题立即整改，确保复工复产安全有序。

【「波音称罢工后需数周才能全面复产」】当地时间11月12日，波音公司表示，由于工厂工人在罢工近两个月才重返工作岗位，因此需要数周时间才能全面恢复客机生产。波音公司发言人表示，美国华盛顿州和俄勒冈州工厂复工的延迟是因为恢复生产需要采取多个步骤。每位员工返回公司后都会被告知自己的职责和安全要求，公司将确保培训证书是最新的。据悉，本次罢工缘于波音劳资双方续签合同的谈判破裂。波音员工9月中旬投票否决了资方提出的薪资方案，随后约3.3万名员工开始罢工。上周员工投票决定接受波音公司的合同邀约，在11月12日之前返回工作岗位。报道称，罢工导致波音737 Max、777以及767机型的生产停工。（央视新闻，泽塔）

　　左权县应急管理局左权县地方煤矿安全监督管理局关于对山西潞安集团左权阜生煤业有限公司重大事故隐患挂牌督办的通知　　山西潞安集团左权阜生煤业有限公司：　　2024年8月20日，省安委会第一督导组对我县“督检考”反馈问题整改情况及治本攻坚三年行动年度重点工作任务落实情况进行督导检查中，抽查山西潞安集团左权阜生煤业有限公司时，现场发现1条重大事故隐患：“1206备用工作面未进行抽采达标评判，1206备用工作面煤量不能计入回采煤量。1201回采工作面剩余回采距离60m左右，剩余回采煤量11万吨左右，回采煤量可采期约1.2个月(<4个月)。回采煤量可采期不满足要求。”违反了《煤矿重大事故隐息判定标准》第四条第三项：煤矿开拓、准备、回采煤量可采期小于国家规定的最短时间，未主动采取限产或停产措施，仍然组织生产的(衰老煤矿和地方人民政府计划停产关闭煤矿除外)。　　针对检查情况，2024年10月10日，左权县应急管理局下达了现场处理决定书〔晋(左权)煤安处(2024)101010号〕，责令阜生煤业立即停止1201回采工作面生产作业，并及时消除事故隐患。#安全# #社会# 根据《山西省应急管理厅关于建立煤矿重大事故隐患治理督办制度的通知》(晋应急发[2019]188号)，现对山西潞安集团左权阜生煤业有限公司重大事故隐患挂牌督办，并提出以下要求：　　一、山西潞安集团左权阜生煤业有限公司立即召开专题会议，制定重大事故隐患和问题整改方案，明确整改时限、资金、责任人和措施，进行整改落实。山西潞安集团晋中公司要派专人驻矿盯守，督促重大隐患挂牌销号。　　二、县应急局挂牌督办责任人在停产期间，随时到矿跟踪落实，及时掌握重大事故隐患整改情况;并安排包保人员跟踪督促，确保该矿对所提问题隐患整改落实。　　三、严格按照《山西省煤矿复工复产验收管理办法》(晋政办发〔2024〕26号)规定组织开展复工复产验收工作。阜生煤业在结束全面整顿并自行验收合格后，申请山西潞安集团晋中公司复工复产验收;验收合格后，由山西潞安集团晋中公司报县应急管理局组织开展复工复产验收，未经验收或验收不合格，不得擅自恢复生产。　　左权县应急管理局左权县地方煤矿安全监督管理局　　2024年10月11日

#有一种美好叫辽宁##新时代六地辽宁杠杠滴##振兴新突破辽宁杠杠滴# 【安全生产】大连市应急局部署近期重点工作确保国庆期间安全生产稳定近日，大连市应急局组织召开市直监管企业安全生产工作会议，贯彻落实市委、市政府关于安全生产的决策部署，总结今年前期安全生产工作，研判当前安全生产形势，安排部署近期及国庆期间危化、工矿商贸等领域安全生产重点工作。会议指出，截至目前，全市生产经营性亡人事故起数和死亡人数较去年同期分别下降29.2%和29.3%，特别是进入三季度以来，同比分别下降55.3%和57.1%，全市安全生产形势呈持续稳定向好态势。当前，企业生产经营活动旺季已经到来，影响安全生产的不确定因素较多，加之国庆节即将到来，企业人员流动性增大，给企业安全生产稳定带来一定风险。各企业要清醒认识当前严峻复杂的安全生产形势，坚决克服麻痹松懈思想，进一步加强近期特别是国庆期间安全生产工作，更好地统筹好发展与安全，抓实抓细各项安全防范措施落实，确保安全生产形势持续稳定向好。强化企业监管保障安全生产会议强调，各企业要牢固树立安全发展理念，压实安全生产责任。企业法定代表人、实际控制人、实际负责人要严格履行安全生产第一责任人责任，对本单位安全生产负总责。要根据企业安全生产实际完善全员安全生产责任制，做到责任制内容零盲区、责任制边界零错位、责任制落实零缺位，把安全生产责任和安全防范措施细化落实到最基层岗位；要持续推动并深入落实“四项机制”“安全三日”“隐患双倒查”和“吹哨人”等行之有效的安全机制，在企业中形成多角度、多层级的风险辨识管控和隐患排查整治网络。各企业要紧盯重大安全风险，开展问题隐患排查整治，结合目前大连市正在开展的安全隐患排查百日专项整治行动深入开展问题隐患自查自纠工作，认真梳理影响本企业安全生产稳定的深层次原因，并坚决予以整改，杜绝隐患重复出现；要突出“三个两”管理，管好“两种人”，做到安全培训到位，关注“两作业”，严格执行特殊作业审批制度，落实“两机制”，严格管控风险、整治隐患。各企业要进一步加强安全管理，做好从业人员安全培训，严格落实《生产经营单位安全培训规定》，牢固树立“培训不过关，人人是隐患”的意识，强化培训的实用性、针对性，抓细抓实三级教育，坚持“用什么教什么、干什么学什么、缺什么补什么”，坚决反对无效培训和虚假培训；通过培训提升从业人员安全意识，杜绝“三违”行为，真正做到“四不伤害”。节前敲警钟安全不放松会议要求，要强化风险研判，做好国庆期间安全生产工作。要警惕节日期间安全风险。各企业节前组织召开一次安全生产专题会议，研究落实风险辨识管控和隐患排查整治具体措施，特别是严格特殊作业安全管理，要合理安排人员休假备勤，做好生产计划和人员安排。要警惕火灾、爆炸风险。各企业要结合危险化学品特性，加大对车间、仓库、储罐等重点部位巡检力度，确保紧急切断系统、火灾报警系统、消防设施等完好有效。要加强值班值守和应急准备。严格落实假期领导干部带班和24小时值班制，针对节日期间安全生产特点，安排技术人员上岗，并配足配齐应急人员和物资装备。要加强复工复产安全防范。复工复产前要研究确定复工复产方案及安全措施，开展一次全员安全教育培训，增强员工安全意识，要对各类生产设备、安全设施、作业场所进行检查，严禁带病运行，发现问题立即整改，确保复工复产安全有序。（作者单位：大连新闻传媒集团）

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