快递公司应聘权威发布_为什么干快递的都干不长久(2024年12月精准访谈)
1.强行通过武力,外交谈判,远军事行动让全球银行系统立刻加入人民币结算业务并全面开通和简单化,在全球任何地方可以把当地货币换人民币并快速打给中国企业。 2.中国各大银行去国外开点,允许想和中国合作的企业开户实现实时转账业务。 3.允许或者更简单化外国人在海外开通支付宝和微信支付业务,给一系列支持让外国人能通过微信和支付宝向零售企业和小企业付款, 4.支持中国快递企业在海外发展业务,链接中国和海外的物流,实现中国商品通过中国快递公司在全球7天内门到门服务。 5.把外商引资的范围亏大,简单化,吸引一些外国对中国无害而有利益可能的中小企业,这样拉动经济也拉动了中国年轻人就业问题,这样中国人更被中国老板应聘的机会也有被外国人老板应聘的更多机会。 这些是非常利于中国经济的一些建议,个人建议。 谢谢
银行网申技巧:让你的简历脱颖而出! 银行网申真的是一场细节之战,通过率不到一半!网申需要填写120多个空格,内容覆盖面非常广。但只要掌握一些技巧,即使基础条件一般,也能让你的简历看起来闪闪发光! 发掘可写点 ♂️ 很多同学没有实习经历,不知道写什么。其实,很多不起眼的小事都能成为你的亮点。比如,教小孩写作业、超市兼职、发传单、饭店服务员等。具体写法如下: 教小孩写作业:1对1家教 超市兼职:xx连锁促销员 送快递:物流公司分拣员 价值塑造 𝑧𑥃产品包装,是一次展示自己的机会。比如,教小孩写作业可以写成1对1家教,超市兼职可以写成xx连锁促销员,送快递可以写成物流公司分拣员。很多不起眼的小事都能成为你放大自身价值的机会! 扬长避短 网申内容多,但只填优势部分即可。比如,成绩只填80分以上的科目,选修课成绩也可以填。按照最高分依次填写,看起来就像是个大学霸! 适度吹牛(不等于瞎编乱造!) 和面试一样,网申的目的是展示你的优势和岗位匹配度。所以,特长爱好可以写得高大上一些,比如书法、阅读等正向的兴趣爱好。 数据量化 数字是价值的体现,不管是实习经历还是应聘理由。只要是大段的文字,统一分点写,同时用数字体现。比如,超市促销员的经历: 基本工作:学习介绍推销30多种果蔬商品,并进行定期补货上货,保证超市的正常运行,获得了领导的认可与称赞。 产品出售:对30多种商品进行称重出售,每日与50多位客户反馈沟通,获得客户的一致好评。 通过这次社会实践:使我认识到了服务业的不容易,提升了我人际沟通及表达能力。 更多网申技巧 《网申高分模版》可以分享给大家,抓紧时间改写网申吧!祝大家成功上岸!
蜗牛开公司:慢也有慢的好 有一只爬得很慢的蜗牛,它决定去送快递。结果,订单一多,问题就来了。每次送货都慢得让人抓狂,顾客等得花儿都谢了。有一次,蜗牛好不容易拿到订单,开始配送,结果送到顾客手里已经是中午了。顾客气得不行,投诉了蜗牛。 公司老板知道后,气得大发雷霆,直接把蜗牛开除了。蜗牛伤心欲绝,但它并没有放弃。它继续寻找其他工作机会。它去了一家蛋糕店应聘烘焙师,结果因为个子矮、动作慢被拒绝了。接着,它又去了面条店应聘服务员,还是因为动作太慢被拒绝。 蜗牛伤心地趴在树叶上哭泣,留下一串串银色的泪痕。它问大树:“为什么别人都那么快,而我却这么慢呢?”大树轻轻抚摸着蜗牛,安慰它说:“每个人都有自己的强项和不足。你是蜗牛,跑步不是你的强项,但你可以做你擅长的事情呀!” 蜗牛听了,止住了哭泣。但它还是不知道自己擅长什么。大树笑着说:“你的特长多着呢!你会分解,可以开一家营养制造公司,把枯树叶、腐败植物分解成营养小颗粒,为土壤提供营养物质。你的泪痕可以疏通土壤结构,也可以开一家土壤结构改善公司,把蚯蚓招入进来,通过挖掘和松动土壤,使土壤更透气、更有营养,帮助植物的根系生长。” 听完大树的话,蜗牛转悲为喜:“原来我不是废物,我还能开公司!”大树不停地点着枝条:“是呀是呀,大胆去做吧。” 这个故事告诉我们,每个人都有自己的价值和潜力。不要因为自己的不足而放弃,要找到适合自己的方向并努力。就像蜗牛一样,虽然爬得慢,但它也有自己独特的优势和潜力。
风水轮流转,想不到好运砸在我头上了。 我是一个保安公司的保安,我这个月调职了新的投保单位,薪资虽然没有提升,但工作场合与住宿环境让我相当满意。 新单位是台资企业,我工作是长白班,负责登记与管理快递。工作相当轻松,以致我有时间更新微头条。 保安还管吃管住,一日三餐,住宿两人一房间,也不扣水电费。洗澡有公共浴室,还设有投币洗衣机;还设有专晾衣服的地方,专插吹风机吹头发的设备。台资企业相当人性化,工人待遇相当不错。 说实话,我干保安多年,这里的待遇不是最高的,但工作与生活的环境是最好的。我以前应聘过内保保安,三班倒工作一个月下来扣掉五险一金也有4千多,还包吃包住;而保安公司的保安,一个月工资也是4千多一点,可是没有五险一金,而且是12小时工作制,更没有休日!没有对比就没有伤害,国家人口太多了,什么工作都有人干,你不干有人抢着干,以致劳动力就廉价了,公司与企业不怕招不到人,慢慢的,有良心的公司与企业越来越少了!大家认为我说得有没有道理?
邮政面试心得:别啥都说,小心踩雷! 去年秋招的时候,我参加了邮政的面试,结果发现一个重要的问题:千万别啥都说!今年秋招的邮政面试通知已经出来了,大家一定要清醒点,别因为话多而错失上岸的机会。还没开始备考的姐妹们,赶紧抓紧时间复习吧!我春招的时候也是短期冲刺,病急乱投医,跟赵海凡学了3天就去面试了,没想到学的题型和思路都用上了,问到同类型的问题时我都能顺利回答,最终顺利上岸! 谈一谈对邮政集团的认识 슊邮政集团主要业务包括邮政、快递和金融服务,核心价值观是“效益优先、公益至上”。他们致力于提高服务质量,推动数字化转型,满足客户需求,并不断提升员工素质。同时,中国邮政集团也非常注重社会责任,积极参与公益事业,比如支持农村教育、环保行动等。 应聘中国邮政的优势和劣势 我的优势是沟通和团队合作能力强,能高效完成任务并保持细致入微的注意力。在处理客户问题和解决挑战方面表现出色。然而,我也意识到自己在相关行业经验方面的不足,但我愿意通过积极学习和勤奋工作来弥补这一点。我对中国邮政的使命和价值观充满热情,期待能为贵公司贡献我的才能与激情。 实习/专业与岗位要求不相关? 我认为实习/专业的方向并不能决定什么,真正重要的是在实习/专业过程中学到的东西。我对自己的职业规划非常宽广,希望能成长为全面性人才,从多个方面更好地承担工作的责任,用自己的经验解决工作上遇到的问题。如果能得到贵公司的录用,我一定会更加努力学习对口知识,提升自身技能,弥补专业不对口带来的不足。 愿意去偏远网点吗? ️ 假如分配到边缘郊区,我是能接受的。因为目前我的业务能力和工作经验还不够过硬,边缘郊区的工作能给我更多的锻炼机会,让我在工作中得到更多的磨炼,培养自己的工作能力,积累更多的工作经验。 小贴士 不管哪个银行的面试,回答的时候都要圆滑一些,多说自己的优势、岗位匹配技能和对邮储的了解。这样才能更好地回答面试官的心坎里。 希望大家都能顺利通过面试,拿到心仪的offer!
穷人找不到工作的时候,不妨干这些工作: 1,应聘医院的护工,照顾病人的工作累人,可就业机会存在。 虽然累,但能帮助到病人,自己也能有份收入,而且干得好还可能有长期合作呢。 2,去做快递分拣员。物流行业一直很火,快递多,分拣包裹的工作虽然单调,但上手快,很多地方都在招人呢。 3,当餐厅的洗碗工。饭馆每天都有大量碗碟要洗,这活儿不需要啥特殊技能,只要能吃苦耐劳就行。 4,做家政清洁员。帮人打扫屋子,擦擦窗户、拖拖地,很多家庭和公司都有这方面的需求。 5,应聘保安。小区、商场、写字楼等地方都需要保安来维护安全,工作相对稳定。 6,尝试废品回收。收集一些废品拿去卖,别看不起眼,要是找对渠道,也能有不错的收益呢。 7,做临时的建筑小工。比如帮忙搬砖、递材料之类的,建筑工地经常需要这样的劳动力。 8,成为停车场管理员。负责车辆进出登记、引导停车,工作简单,能解决就业问题。 9,去工厂做流水线工人。有很多工厂都在招人,跟着流水线做一些简单的组装、包装工作。 10,当送水工。给居民或单位送桶装水,力气大一点就行,而且还能锻炼身体呢。 11,做街头的小摊贩。卖些小吃、小饰品之类的,成本不高,只要选对地方和商品,也能赚钱。 12,应聘养老院的护理员。照顾老人,给他们喂饭、陪他们聊天,为老人服务也是很有意义的。 13,做仓库管理员。负责货物的出入库登记和整理,工作比较轻松,对体力要求不是特别高。 14,当传单发放员。在街头给路人发传单,虽然可能会有点辛苦,但能有即时的报酬。 15,去做洗车工。现在有车的人多,洗车店生意不错,帮忙洗车也是个选择。 #热点引擎计划# 素材来源网络,如有侵权,请联系删除。
顺丰快递鞋子失踪,客服态度让人失望 እ䧥襯送贵重物品时,千万别选择顺丰快递。我亲身经历了一次让人气愤的事情。放在包裹中间的鞋子竟然不翼而飞,而鞋子上面的物品和下面的物品都还在。找售后客服处理,结果一直拖延,顺丰似乎在包庇他们的小偷。 第一次打售后电话时,客服说会核实是否是我本人签收。9月22日,他们反馈了取件点的视频给我。我质问客服是否能证明是我本人签收,客服却说他们不认识我,所以无法证明。早上八点,我在家中,却收到了签收通知。我指出视频中的确是我本人,但客服又推脱说监控没有显示时间。 顺丰的客服真是推脱高手,这么会拖延时间。今天他们可能证明了确实不是我本人签收,所以打电话来说会给我一个35元的优惠券作为补偿。我是什么大冤种吗?2200元的鞋子只赔我35元的优惠券。按照顺丰公司的优良品质,最好的处理方式应该是让我去应聘顺丰快递员,顺便牵羊别人的东西来抵我的损失。你说别人的东西怎么办?那你们可没办法咯,顺丰会包庇我的,给你一张35元的优惠券还不够吗?这么不本分!
打工族们看到这件事,是否能容忍,“男子一个月就请假一天,公司只支付了男子三分之一的薪水3506元”,公司声称,已经按照约定支付了合理的薪水。”究竟谁说的有理,让我们继续往下看。 上个月,宋先生应聘了杭州某快递网点的大货车司机,并成功进入了公司。刚进入公司,老板口头答应,只要他加油努力干,一个月就能拿到一万块钱的工资。 有了老板的这番话,宋先生浑身充满干劲,卯足了劲努力工作,每天都早出晚归。然而,由于每天高负荷的工作,是个人都承受不了。 他硬撑到了月底,终于支撑不住了,在出门前晕倒,于是立马去医院检查,为此向公司请了一天假。可令他没有想到的是,他会因为请这一天假,损失这么多工资。 于是,第二天宋先生开开心心的去公司领工资,可他去到财务领工资时,却领到3506元的工资。为此他感到非常气愤,便直接去找老板询问原因。 老板对他说,已经按照劳务合同上面的约定,给他发放合理的工资,并没有故意克扣他的工资,一切程序符合合同规定。 宋先生寻找老板求助无果后,转身找到了记者,把这件事放到网上,帮自己申诉,让大众给自己评理。一时之间,这件事成为大众讨论的话题。 他对记者们说,自己辛辛苦苦上班一个月,每天早出晚归的拉货,为此把身体给累倒了,于是请了一天假,公司因此扣除自己的工资。 后面记者找到宋先生的老板,向老板说出宋先生委托他们帮他申诉,向公司索要剩下的工资,宋老板听到后显得特别激动。 他说宋先生生病请假跟他的工资一点关系都没有,公司并没有因此克扣他的工资。而且他工资那么少,完全是他自己的原因,他在实习期内没有按时完成公司规定。 宋先生在实习期内,创造下30天内连续迟到的记录,而且宋先生还多次破坏公物,他在工作时粗心大意,暴躁冲动,有一次直接将公司大门给撞坏。 因此老板说,网点司机工资确实有1万多,但那是转正之后的工资,而试用期工资只有6000元。 按照公司规定,员工迟到一天扣除50元,宋先生迟到30天,扣除1500元,损坏公物,扣除800元工资,再加上请假一天,给他3506元合情合理。 另外,宋先生为了这1万块钱工资,曾四次大闹工作网点,让公司无法正常工作,给公司造成很大损失,名誉受到极其恶劣的影响。 自己不追究他的这个问题,已经算仁至义尽。我们只是按照合同规定,所有新人在试用期内,不符合合同条件,不履行合同义务,我们公司有权开除任何员工。 事件曝光后,有网友表示:连续上班30天,货车司机这样干活,是想累死自己。装好货缓慢前进两米,停车再关车厢门,总是忘记关门也有错,扣了八百块钱合理。3506+800=4306块钱,估计也是不包吃住的司机工资,一天143.53元。 还有的网友表示 一个月干30天这已经违法了!劳动法规定最少每周必须休息一天! 【法律点评】 1.按照老板所说员工转正后才是1万元工资,转正前的试用期只有6000的工资是否合法呢? 根据我国《劳动合同法》第二十条规定:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 也就是说,如果转正后的工资为1万元的话,那么宋先生试用期的工资理应不低于8000元。 2.在试用期内,宋先生的老板能否开除宋先生呢? 根据《劳动法》第二十五条第一项:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,劳动者严重违反用人单位规章制度的,劳动者严重失职、营私舞弊给用人单位造成重大损害的,用人单位可以解除劳动合同,而不需要提前三十日通知劳动者。 按照宋先生老板的说法,以上几条,宋先生几乎全都占了,所以宋先生的老板开除宋先生是非常合理,有法可循的。 所以大家在入职后一定要与企业签订劳动合同,同时也要查看合同内容是否完整,是否加盖公章,起止日期是否明确等等。 一旦发现合同中有空白,要勇于向用人单位提出自己的疑问,不能贸然签字,以免让自己的合法权益受到侵害。 您对这个案例有什么看法,欢迎在评论区留言,下期给您带来更精彩的案例分析! 欢迎关注@冯律讲法 带您通过案例,剖析更多法律知识!
半个月前,我到某东快递应聘,站长先问年龄,38岁以下入职后有五险一金,公司不配车辆,自己有电动三轮车或者面包车。超过年龄只能干临时工,也叫作“新达骑士”,属于第三方,新达骑士入职要缴纳1000元的押金。我买了三轮车,于是恳求站长让我干几天试试。 有个年轻的老师傅带着我,每天早上7开会,然后卸货分拣,根据个人负责的区域拿货,扫码,装车,早上卸2车。然后出去送快递,送货简单,到地方打电话,等待客户过来或者按客户要求存放。联系不到的客户,需要“再投”操作。手机下载快递软件,系统随时发来信息,某某地方有快递退货,多久时间快去收揽。收来退货,索要取货码,写上单号,到时间就打印单据,回公司包装发货。 我和师傅在县城正阳路,范围3公里,送货很快就结束,收货太麻烦,不能超时,超时客户投诉。所以干这一行记忆力要好,眼疾手快,还要会“甜言蜜语”。来不及收揽的,先给客户打电话,要来取货码,输入手机,就不着急了,不会投诉了。或者说来不及,更改取货时间。 送快递每件1.5元到2.5元,大件价钱高点。揽收的稍微高于送货的费用。收到快递发货就挣钱多了。 一般的13点左右就送完了,休息一会儿,15点回仓库再卸一车,这个车一直等到19:30发车,等快递员们的退货。下午送完,把收揽的货打包好,扫码,陆运的一类,同城的一类,返回仓库一类,最后装车。退货有的客户没付款,要催一下,有的不到时间,打不出单据,就第二天处理。到20点就下班了,整整13小时 ,身体不累,大脑累,回家就睡。这个活看着容易,操作起来麻烦。而“三通一达”,只送货,只取货就舒服了,但是挣钱靠单子多。 再补充一下,新达骑士没有五险一金,缴纳押金1000元,需要自费购买打印机(两百多元),自费买快递包装袋(有大有小),自费电话费,面包车没有油补。不需要体检。我干了三天,感觉没前途,于是立即止损。
中国物流企业50强榜单揭晓,顺丰领跑! 你所在的公司上榜了吗?快来看看最新的中国物流企业50强榜单吧! 顺丰速运:作为中国物流行业的龙头企业,顺丰速运再次荣登榜首,展现了其在快递服务领域的强大实力。 民营物流企业50强:这份榜单不仅展示了中国物流企业的整体实力,也凸显了民营企业在物流行业中的重要地位。 附榜单:详细名单如下,快来看看你的公司是否也在其中吧! ⠩庆热门岗位资讯:重庆地区的物流岗位信息更新频繁,求职者可以密切关注。 ⠤䮥𝤼推荐:对于寻求稳定职业发展的求职者,央国企是一个不错的选择。 求职信息常更新:我们提供最新的求职信息,帮助求职者找到心仪的工作。 有offer:恭喜那些已经拿到心仪offer的求职者,祝你们前程似锦!
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