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山东找人公司权威发布_山东滨州无棣籍的大官(2024年12月精准访谈)

内容来源：小天才网络所属栏目：观点更新日期：2024-12-01

山东找人公司

山东烟台一老人发现家中供暖后，室内温度只有15摄氏度，于是找人来给暖气放水，结果一下放了28吨，但温度并未提高。热力公司发现异常上门查看，老人也承认放了水，可没想到竟因此被罚了1400元。网友：放水是不对，那暖气不暖又是谁的问题？

山东青岛，一女顾客在美团下单后想退款，商家说已经做完了且成本高就没给退，客户收到外卖后投诉货不对板，平台赔付客户9元红包，并强制扣了商家的钱。商家忍不了，根据收货地址找到公司上门欲讨回外卖。在公司包庇下，女顾客迟迟不现身，直到民警到场。而后，该顾客在外卖平台留言，称遭到商家恶意报复，并向市场监督局举报。据商家说，该顾客还跟她索要误工费。事情发生在9月份，但一个多月了还没得到妥善解决。商家表示现在店铺不干了，要追究到底，要求对方赔礼道歉。本来只是一个盒饭的事情，现在愈演愈烈，居然到了这个地步，究竟错在哪里？一个小小的盒饭竟能闹得如此沸沸扬扬，真是让人叹为观止！试问，是哪一方的“机智”把一件小事变成了无尽的纠葛？先是商家不肯退单，理由竟是“已经做完了”，好像这世界上只有他家做的饭菜有成本似的；再是客户货不对板，平台竟用区区9元红包打发了事，仿佛这种行为是在维护公平正义；然后，商家为了个说法，竟然大老远跑来公司找人，结果却在公司的掩护下成了“恶霸”；女顾客更是“神勇”，躲躲闪闪，俨然一副受害者的模样，最后还不忘“机智”地举报商家。这一系列操作，不禁让人怀疑——是不是大家都忘了最初的目的，变成了一场争面子、讲道理的比赛呢？原本只是个小误会，结果却变成了一个大笑话，让人哭笑不得。至于谁对谁错，恐怕除了当事人自己，大家心里都清楚得很吧！不过，这样一场闹剧，终究还是商家占了理，毕竟她想要的是一个公道而不是那几块钱。而那位女顾客，倒像是从剧本里走出来的一样，完美演绎了一出“受害者变恶人的戏码”。#多的是你不知道的事#

山东一姐，入职科技公司，转正第二天就宣布：我怀孕了！老板满脸堆笑，大手一挥，带薪休假拿去！姐在家养胎半月，一查社保，停了！一问，公司没了！ 1.5个月薪水白白流失！科技公司突然解散，这位孕妇的职场遭遇令人心痛山东这位女子的遭遇在当地职场圈引起了轩然大波。人们对她的经历既同情又充满了争议。有人认为公司的做法太不人道。一位职场人士说道：“这公司也太过分了，人家刚怀孕就这么对待。孕妇在职场本来就不容易，他们还这样不负责任地解散公司，停了社保，让人家怎么办？” 但也有人觉得女子自己也有问题。“她刚转正就宣布怀孕，这不是给公司添麻烦吗？公司也有自己的难处，可能确实经营不下去了。”另一个人回应道。女子自己陷入了深深的困境和迷茫。她和朋友哭诉道：“我也没想到会这样，我只是正常地宣布自己怀孕了，谁知道会发生这种事。现在我不仅没了工作，社保也断了，以后生孩子怎么办啊？” 朋友安慰她：“你别太着急，也许可以通过法律途径来维护自己的权益。” 然而，法律途径也并非一帆风顺。女子咨询律师后发现，虽然公司的做法不合理，但要追究起来也有一定的难度。首先，公司已经解散，找人都不好找。其次，即使能找到相关责任人，打官司也需要耗费大量的时间和精力。这件事也引起了社会对职场孕妇权益保护的关注。一些专家指出：“职场孕妇的权益应该得到更好的保障。企业不能因为员工怀孕就采取不正当的手段。同时，政府也应该加强监管，确保孕妇的合法权益不受侵犯。” 但也有企业主表示无奈：“我们也理解孕妇的不容易，但是企业也有成本压力。如果员工一怀孕就各种特殊待遇，企业也很难承受。” 这场争议持续发酵，让人们开始思考如何在保障孕妇权益和企业利益之间找到平衡。在这个竞争激烈的社会中，职场孕妇的未来究竟该何去何从？这是一个亟待解决的问题。《本文描述及图片来自网络，旨在倡导正能量，无不良引导。若涉版权或侵权，欢迎联系我们删除。事件存疑也会及时处理。》

江海汇集团安志成之十一连日来，银柿财经致电上述6家公司在企查查上的公开电话，安鑫应急转贷、颐合投资、潍坊凤翔鑫融电话均无法接通。至于其他三家，有一位接电话的人员否认是所称公司的工作人员，但他称当时确实有一拨人在筹备应急转贷备案工作，存在找人充当法定代表人的情况。而据公开信息，这几家公司近两年法定代表人以及大股东发生过多次变更。值得一提的是，这些应急转贷公司还获得过相关部门认可。在山东省企业应急转贷平台发布的《关于对2021年度山东省企业应急转贷体系先进机构予以表彰的决定》中，鑫升应急转贷还被授予了“优秀机构奖”。一番调查后，银柿财经还发现，找人挂名法定代表人的手法不仅在宣称合作的这几家公司中存在，与出借人签订借贷合同的丙方同样存在。丙方即与安志成存在关联的公司。例如，李汐母亲签订合同上的丙方，也就是中介服务公司为山东天秤产业园运营管理有限公司（以下简称“天秤产业园”）。这家公司已经在8月9日发布了注销备案公告。 8月23日，该注销备案公告中的债权申报人告诉银柿财经，他是这家公司的挂名法定代表人，但一直以来都不知情，也从未到过这家公司。“我之前在江海汇集团下的其他公司工作过，7月份离职的时候发现自己被挂名了法定代表人。”他透露，自己已经前往公安相关部门做过笔录。“天秤产业园就是个空壳公司，没有人的。” 其他借款合同中的丙方还有滨州智慧金服产业园运营管理有限公司，这家公司也出现了类似情况。该公司法定代表人直言：“我只是挂名的，前几年在江海汇集团下的公司工作过，但已经离职了。”据其讲述，他曾在2023年要求更换法定代表人，但对方以“联系不上一名股东”为理由未能实现更换。他还多次强调，“不清楚（印有自己）名字的印章为何会出现在借款合同中。”

又被白嫖了，412块钱没了，真的气到手发抖，山东这个客户，他是个老客户，在我们家已经买了有三次了，最近一次订单是六个月前，也就是半年前，突然跟我说他家的鱼死了，全死了，然后跑来怪我，说我卖的是假货，我真的是气笑了，我卖的是不是假货？我自己心里不清楚吗？把所有凭证拿出来，还是不行，硬要说我家假货，然后我强硬回了几句，这下好了，仅退款212，罚款200，[泪奔][泪奔]，就是想找人白嫖找我们背锅，我们产品要是有问题的话，他会来买第三次吗？产品要是有问题，他的鱼半年后才死的吗？然后我就问了他一个问题，因为他是婚庆公司的，我就问客户离婚是你婚庆公司的问题，还是客户自己问题，然后不回我了[笑哭]，万一摔了一跤，还得去找卖鞋的，修路的赔钱，

山东烟台，老人发现家中供暖后，室内温度只有15摄氏度，于是找人来给暖气放水，结果一下放了28吨，但温度并未提高。热力公司发现异常上门查看，老人也承认放了水，可没想到竟因此被罚了1400元。网友：放水是不对，那暖气不暖又是谁的问题？（来源：聚焦烟台）如今12月份了，北方的天已经冷了下来，很多地方开始了供暖，李大娘（化名）家也不例外。自从开始供暖后，李大娘的家中一直暖烘烘地，特别的舒服，可没过多久，这供暖就出现了问题。据李大娘介绍，家中供暖的温度一直维持在15摄氏度，家里人捣鼓了半天也没弄出个所以然来。无奈之下，李大娘就去外面找了暖气维修师傅。维修师傅给放了点水，温度就上来了点，可没过几天温度又下去了。李大娘这回没找维修师傅，而是自己操作给放了点水，可能是忘记关紧了，导致水一直流，足足流掉了28吨的水。热力公司发现异常后，立即安排工作人员前往李大娘家查看情况。李大娘是个老实人，在工作人员的询问下，李大娘承认是自己放了水。不过，李大娘并不知道自己放了多少水，直到工作人员报出了28吨的数字，李大娘才被吓了一跳。之后，热力公司以每吨50元的价格，对李大娘罚款1400元。 1、热力公司有权罚款吗？《行政处罚法》第二条规定，行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。由此可见，只有行政机关才具有罚款权。热力公司只是一个供暖承包单位，其并非行政机关，所以无权对李大娘进行罚款。不过，热力公司收取李大娘的1400元并非是基于罚款，而是针对李大娘擅自放水的行为所造成的损失的补偿。《烟台市供热管理办法》第二十四条规定，用户应当妥善使用和维护自有供热设施，不得有下列妨碍供热设施正常运行的行为：（三）擅自排放供热系统的热水；用户因擅自排放供热系统的热水，供热企业不承担相应责任，给供热企业或其他用户造成损失的，应当依法承担赔偿责任。因此，李大娘擅自放了28吨水，热力公司按照每吨50元的价格，向李大娘收取1400元的费用，是合理合法的。 2、热力公司没有提供合适的温度，这该怎么处理？李大娘与热力公司之间签订的是服务合同，李大娘应当按照合同约定支付供暖费，热力公司应当按照合同约定提供供暖服务。《烟台市供热管理办法》第二十一条规定，因供热企业原因导致室内温度不达标的，供热企业应当采取措施保证供热温度达到规定标准。按照现行的标准，这个供热的温度应当要达到18摄氏度以上。既然李大娘家的供热只有15摄氏度，那就说明热力公司的供暖没有到位，存在违约行为。根据规定，供暖是按照时间计算的，每24小时按照一天计费。如果供暖后，室内温度高于或等于16摄氏度低于18摄氏度的，热力公司应当退还不合格天数收费的20%。如果高于或等于14摄氏度低于16摄氏度的，则退还50%。如果低于14摄氏度的，不得收费。因此，热力公司应当按照规定，与李大娘核对不合格温度的天数，并退还50%的费用。最后，通过这件事，还是要提醒大家千万不要去擅自放用于供暖的水，如果有异常，请保留证据后及时和热力公司联系。如果热力公司不作为，住户可以向供热行政部门投诉。

青岛海氏咖啡机翻译风波后续今天周三，这事儿还有后续呢！青岛海氏hauswirt咖啡机部门跟我对接的那位徐姓负责人，终于发了个打款截图，790人民币，对应的是2小时的会议翻译，真是让人哭笑不得。首先，我得说，我接受这个价格并不是因为妥协，而是为了及时止损，顺便曝光一下这家企业的形象。小语种翻译可不是随便动动嘴皮子就能搞定的。我之所以一开始没直接喊话官方，也是考虑到对方可能会一分钱不给，彻底赖账。你们公司这位徐姓负责人，说话阴阳怪气的，完全不尊重翻译工作。官方如果有负责人，麻烦解释一下，这是徐姓工作人员的个人意思，还是你们企业本身就打算以测试为目的不付翻译费，并且恶意压低价格？真是没想到，事情还有后续。公司名字在聊天记录里，不是海信！不是海尔！也不是海氏海诺！对方说我要价太高太离谱，还说之前没有说，事后我要1000欧是不是也得给。我明确表示，首先我没有要求1000欧，我的报价是基于我的专业以及翻译性质的合理报价，对方开始耍赖。我有几个疑问：既然有现成的200人民币/小时的商业会议翻译，为什么还要找人找专业翻译？说以为是有共识的测试，没有留预算，现在国内企业找翻译都搞这一套了？在我指出对方是不是就打算以测试为由让人免费翻译之后，对方直接恼羞成怒，那是不是更加肯定对方一开始就打算白嫖？支付我100欧元两个小时的商业会议翻译，声称已经是高于市场价格4倍。在座的各位翻译朋友们，小语种专业翻译12.5欧元/小时，是哪的市场价？真是给我大山东丢人，意大利的各位避避雷。明天他们有个线上会议，接到这个200人民币/小时的同行，替你不值。

装修花费超预算？这些坑你踩过吗？买房之初，我可能就已经掉入了一个装修的陷阱。𐟏 𐟓房子概况：位于山东某18线小县城，房本面积139.92平方，实际使用面积133平方，加上100平的地下室和60平的小院子。因为一直想要一个花园，所以选择了这套带小花园的房子。 𐟒ᨣ…修预算：原本以为装修费用大约20万就能搞定，但实际情况却让我大吃一惊。硬装部分花了10.38万，包括基础的水电木瓦油。因为采用了当下最流行的无主灯设计和悬浮吊顶，所以这个价格我还能接受。然而，随着装修的深入，买主材如马桶、门、热水器等设备又花了大约14万，这让我感到非常震惊。 𐟌𓥰花园和地下室：因为装修公司的预算太高，我决定自己找人做小花园，结果已经花了2万多。地下室还没开始装修。 𐟛‹️全屋定制和软装：现在到了全屋定制和软装部分，粗略估计还要20多万。每天都在崩溃的边缘徘徊，感觉自己被坑了。 𐟒ᦀ𛧻“：如果你打算开始装修，一定要慎重考虑自己的实际情况，多做功课。不要盲目追求流行风格和高端家电家具。简硬装，重软装，审美在线一样能装出理想的效果。家电家具的选购也不必追求完美，适合自己的才是最好的。最后，软装部分可以多逛多看，随时可以更换。如果再给我一次机会，我一定会选择更简单的装修方式，而不是盲目投入大量资金。希望看到这篇文章的人能从我的经历中吸取教训，避免踩坑，装修顺利！

劳务派遣制度的坑，你真的了解吗？最近看到一个新闻，真是让人心酸。在山东青岛的冠捷科技，有个普工小伙子，连续8天加班41小时后，竟然猝死了！如果他和冠捷科技有直接的劳动关系，那维权之路本来是很清晰的，直接找冠捷科技理赔就行。可是，问题就出在他是劳务派遣制员工，合同是和中介公司签的。中介公司一听这事，直接拒绝赔偿，家属也没法直接找冠捷科技索赔，维权之路真是难上加难。那么，劳务派遣制度到底是怎么回事？为什么这么坑呢？劳务派遣制度的初衷 𐟓œ 根据《劳动合同法》第66条的规定，劳动合同制才是企业用工的正常形式，而劳务派遣只是一种补充形式，只能用在三类岗位上：临时性岗位：比如暑假期间学校招的保安，暑假一结束就不需要了。辅助性岗位：比如游戏公司的保洁、厨师，这些都是服务主营业务的非主营业务岗位。替代性岗位：比如正式员工请了半年病假，临时找人顶替。现实中的问题 𐟌 然而，现实中的情况却让人大跌眼镜。很多企业把不属于这三类岗位的员工也纳入劳务派遣，根本没有任何罚则。比如，有些公司为了节省成本，把一些核心岗位的员工也纳入劳务派遣，出了问题就推给中介公司。其次，劳务派遣增加了员工维权的难度，尤其是异地劳务派遣。你在上海上班，但劳务派遣公司可能在云南，维权成本剧增。你在上海维权还得去找云南的公司，真是让人头疼。未来的希望 𐟌Ÿ 希望以后修订《劳动合同法》时，能对劳务派遣制度打上补丁，让这些被坑的员工有个合理的维权途径。毕竟，员工的安全和权益是最重要的。

“白嫖成功了？”山东菏泽一退伍老兵缴纳社保时，却被告知，他的社保已经交了15年了，这才发现，从1999年一个11岁的小男孩，就冒名顶替他领了工资与社保，这个男孩冒用了他的安置信息，导致他几年都没能上班，见事情败露还威胁老兵，敢曝光就废了你！他愤怒的举报，结局让人难以置信。对于一个退伍老兵来说，回到家乡找一份稳定的工作，还能陪在父母的身边，享受自己更为丰富的人生时光，就已经是一件十分幸福的事了。但是张先生被分配到自己的工作单位后，对方却迟迟不让自己去上班，让张先生十分不解，直到过去了6年时间后，工作单位重新通知他上班，但是却把他安排进了更下层的机构。对于这样的情况，张先生十分不解，当时分配工作时，百般推脱不让上班，现在却又改了岗位，多少有些奇怪。为了了解清楚事情的原因，张先生便去找人调查，他发现，自己都没有去公司上班，但是公司不光是工资，就连社保都是在正常发放的。而所有的不解，在找到了与自己不光是名字，就连身份证号都相同的本地人时，一切都有了答案。但是实际上，那个与自己同身份证的人，并不是张先生这个名字，也不是他这个年纪。但是，就因为顶着张先生的身份，进入了国家单位之后，就一直用着他的身份领着公家的钱，吃着公家的粮，买的公家的保险。为此，张先生还专门去找到了这个人，而他的父亲还是一名校长，面对这样的情况，校长并不慌，反而仗着自己的身份去威胁张先生。而张先生毕竟是退伍军人，没在怕的，便将此事曝光了出去。相关部门介入其中之后，为了不让这位退伍军人寒心，所以他们进行了认真细致的调查，最后得出的结论是，张先生的各种信息，都被那位校长造假了，然后再用张先生的档案，去为自己的儿子谋私利。而这样的行为，很显然就不是一个校长应该做的事情，而他的儿子面对父亲的行为，也是选择坦然接受。他们丝毫没有考虑到，他们掠夺了张先生的人生，抢走了属于张先生的东西，却并不为此而感到羞愧，实在是太过分了。好在，他们得到了应有的惩罚，不光是校长被撤职处理，撤销党内职务，他的孩子也被除名，而与此相关的那些部门一并受到了惩罚，也终于是还了这位退伍军人一个公道。张先生辛辛苦苦为自己打拼的人生，成为了别人的劳动果实，这样的事情，不管是放在谁的身上，都不可能大度地选择不计较。而这样的事情，也让很多人明白，投机取巧行不通，想要获得属于自己的回报，就应该付出相应的努力，投机取巧行不通。（信息来源：每经网 2020-07-03——《儿子11岁起“冒名顶替”他人入公职？山东菏泽官方通报：其父撤职》）