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年末公司旅游权威发布_年末公司旅游总结报告(2024年12月精准访谈)

内容来源：小天才网络所属栏目：观点更新日期：2024-12-01

年末公司旅游

𐟌Ÿ餐饮连锁门店薪酬福利全解析𐟌Ÿ 𐟓Œ 岗位等级工资根据员工所在岗位的等级，给予相应的工资。 𐟓Œ 绩效工资根据员工的工作表现，给予额外的绩效工资。 𐟓Œ 工龄工资员工在公司服务年限越长，工龄工资越高。 𐟓Œ 津贴包括话费津贴、加班津贴等，具体标准根据岗位和公司政策。 𐟓Œ 效益工资月度奖金：根据门店月度经营指标完成情况，给予效益工资。年终奖金：根据门店年度经营指标完成情况，发放年度的总奖金。 𐟓Œ 福利员工宿舍：公司为员工提供集体宿舍，每月只需支付象征性的管理费。员工餐补：公司为员工提供工作餐，无需承担任何费用。玛森餐券：每位正式员工每月可获得一定额度的餐券，用于餐饮消费。工装：公司为员工提供冬夏各两套工装。体检：公司每年为员工组织一次体检，确保员工身体健康。旅游：公司每年组织员工旅游活动，费用根据员工在公司服务年限不同。娱乐活动：公司不定期组织各种娱乐、文体、郊游活动，丰富员工业余生活。 𐟓Œ 单项奖励计划优秀员工奖：每月评选一次，表彰优秀员工。优秀团队奖：每月评选一次，表彰优秀团队。特殊贡献奖：表彰见义勇为、拾金不昧等特殊贡献的员工。 𐟓Œ 总经理特别奖每年年末，总经理将授予对公司有卓越贡献的员工与团队特别殊荣，包括丰厚奖金、外出考察和学习机会。 𐟓Œ 附则本规定未尽事项另行规定，或参见其他规定的相应条款。本规定的解释权在公司人力资源部。本规定由总经理核准，自颁布之日起生效，修改时亦同。

笑s，我们公司可能是个旅游公司。[笑cry][笑cry][笑cry]我感觉我好像刚才冲绳回来吧，另外谁家年末忘年会现在就开始发通知啊。又是两天一宿，太累了，体力不行，不去了今年。[允悲][允悲][允悲]

飞行员竟然送外卖、摆地摊？为啥航空公司有钱发礼品，却没钱发工资？真正的原因在哪里： 1.飞行员！这么高大上的职业，都去送外卖摆地摊了，航空公司都亏损了，高速公路和高铁的高速发展，挤占了航空公司的利润。曾听一个旅游公司老板说过，广东的航班飞机，常常在淡季时，给一些低价机票给旅游公司，500元机票去北京一个来回，这可是4千多公里的航程！油钱都不够，但没办法，不找低价旅游团，飞机后座位空一半。 2.幸福航空拖欠工资，没有钱发工资，怎么会能发礼品呢，其实，道理很简单，买礼品，是工会福利，工会单走账，每年都有一定比例资金，和工资不搭界，钱不花白不花，难道年底交回去？ 3.作为一个企业的负责人深有体会！不是公司不发工资，而是大企业、大客户的欠款从不会及时支付，起诉周期长、消耗大。公司大多是独立法人，等你逼急了，大不了就破产，老早算计好了。

企业年底泰国团建5天4晚全攻略年底团队出游的高峰期又来了！无论是企业团建、公司年会还是高管会议，泰国旅游该怎么安排？这里有一份详细的攻略，赶紧收藏吧！ 𐟌𔠦™‰岛线第一天：国内出发，抵达普吉岛第二天：出海一日游（2选1）皮皮岛包船一日游：潜水胜地，长尾船巡游，摄影师跟拍记录皇帝珊瑚岛帆船包船一日游：海上嗨玩派对，悠闲出海第三天：丛林飞跃、越野车、查龙寺、泰式spa普吉镇第四天：自由活动第五天：普吉岛返回国内 𐟏›𜨊�🊧쬤𘀥䩯𜚥›𝥆…出发，抵达曼谷第二天：曼谷一日游（2选1）曼谷-芭提雅格兰岛团建一日游：趣味水上拓展团建，美味海鲜大餐曼谷-大城府文化体验一日游：深度文化体验之旅，摄影师跟拍记录第三天：曼谷大皇宫、四面佛、唐人街、夜游湄南河第四天：自由活动第五天：曼谷返回国内

「今日文旅行业信息」Booking将裁员以进行业务重组截至2023年底，Booking拥有约23600名员工 11月11日，在线旅游公司Booking Holdings(BKNG.US)在上周五表示，该公司预计将裁员，这是其业务更广泛变革的一部分。该公司没有透露有多少工作岗位会受到影响，但表示预计将在“适当的时候”提供更多有关时间、对员工和财务可能产生的影响的细节。数据显示，截至2023年底，Booking拥有约23600名员工。该公司在提交给美国证券交易委员会(SEC)的一份文件中表示：“我们相信，这些努力将提高运营成本效率，提高组织灵活性、释放资源，从而进一步改善我们对旅行者和合作伙伴的服务。”该公司补充称，作为组织变革的一部分，它还将使流程和系统现代化，并优化采购。 Booking在10月底公布的最新财报显示，该公司Q3营收同比增长9%至80亿美元；客房预订量同比增长8%至2.99 亿，这一增幅超过了华尔街的估计和该公司自己的指导；包括税费在内的总旅行预订量为434亿美元，而市场预期为414亿美元；调整后的每股收益为83.89美元，市场预期为77.27美元。此外，该公司第三季度总运营支出为48.15亿美元，同比增长约14%。

「天平杯随手拍大赛」【法治日报-法治网】广东阳山府院联动化解高速路建设工程合同纠纷 “有些案件看似简单清楚，但我们不能单纯为了效率就直接下判决，作为法官，也要考虑此案对当地发展和群众造成的影响。”谈起不久前化解的一起合同纠纷案，广东省清远市阳山县人民法院岭背法庭庭长黄萍感叹道。那是一起涉案金额300余万元的高速公路建设工程合同纠纷，原告方起诉事实清楚明了，被告方对事实也无异议，但承办法官仍然为此奔忙了两个月之久。据悉，广州从化至清远连州高速公路（下称“广连项目”）将清远地区独特的人文风情串联成一条旅游线，进一步改善了粤北山区交通条件，构建起粤湘省际便捷新通道，对促进粤北地区经济社会发展、加速广清一体化进程、推进乡村振兴具有重要意义。 2021年，广州某工程有限公司（下称“施工方”）与某劳务分包公司（下称“分包公司”）签订了涉及广连高速路面某路段的施工工程。合同签订后，施工方按约入场施工，最终按约定完成了相应的工程项目。经双方结算，项目总金额为300余万元，分包公司按合同约定已支付了200多万元，尚余60余万元未偿付。施工方为追讨余款，多次与分包公司交涉，沟通无果后，向法院提起了诉讼。 “再不追回这笔钱，年底工人的工钱就没办法结清了。”施工方负责人李先生在法庭上表示。 “是公司经营出了什么问题吗？为何突然无法结清剩余款项呢？”案件承办法官黄萍询问分包公司负责人。 “资金链前段出问题了，现在一筹莫展啊！”分包公司负责人陈先生无奈地说。第一次面见结束后，黄萍带着团队工作人员到项目周边的村庄走访，了解到涉案的两个企业都承接了不少当地项目，附近许多村民在这两家企业工作。不管是冻结财产还是强制执行，都会影响当地有关项目的运行，还可能导致参加工作的群众年底无法如期领到工钱。为了兼顾民生权益和保障营商环境，黄萍决定努力调解此案。调解需要双方当事人到场协商，然而，法庭却总是联系不上被告。黄萍决定请求镇政府联动合作解决此纠纷，镇党委了解情况后十分重视，通过综治中心依托“1+6+N”的资源优势，终于联系上分包公司负责人陈先生。经过电话反复沟通，被告方被综治中心和法庭工作人员的真诚打动，最终放下心中顾虑参加调解。 “感谢你为当地群众带来就业机会，但是如果这个工程款没有顺利给付，最终就会变成群众的困难。”岭背镇党委委员陈荣锋委婉地说。 “今天如果还是给不出付款方案，我们只能申请财产保全了。”协商开始，施工方李先生仍怀着些许怒气。分包公司的陈先生表示：“目前我们公司不仅无法给付这一笔工程款，还有其他债务，我真的不知道从哪下手。” “你先不要着急，逃避不是解决的办法，债权债务梳理清楚了，问题会迎刃而解的。”黄萍在提出初步建议之后，还通过释法说理，劝导陈先生不要因为违反法律而导致更严重的后果。陈先生听后，决定面对难题，他叫来公司财务，要求将此项工程款的给付提上日程。施工方李先生表示，作为企业经营者，深知工程项目完成的不易，他主动提出可减免分包公司的部分利息和违约金。 “兄弟，经商不易，以后大家一起加油呀！”调解结束后，两个公司的负责人互相握手鼓励。案子结束后，黄萍通过镇政府了解到，涉案项目的工人均按时收到了工资，没有因为广连项目的工程款纠纷导致欠薪纠纷的发生。 “高速公路建设工程巨大，存在不同的专业化分包项目，各施工项目背后都会涉及批量的工人工资，因此经常会发生或大或小的合同纠纷或劳务纠纷。”黄萍介绍，通过本次纠纷调解，岭背法庭法官联络站为岭背镇综治中心提供了一套关于建设工程纠纷及劳务纠纷的完整调解流程模板。根据这套流程，一旦因上述两类案件引发矛盾纠纷，由综治中心区分和识别案件性质，简单的工程款或拖欠劳务报酬问题，由法官联络站通过法官线上指导开展调解工作，如遇复杂的合同纠纷难以调解的，则转入法庭进入诉讼流程。 “如果法官联络站在诉前调解遇到什么阻碍，我们可以通过线上平台与法庭的法官或法官助理即时联系，以助矛盾及时化解，阳山‘基层法官联络站’建成两年有余，调解人员和法院的配合度已越来越高。”岭背镇法官联络站调解员戴子思说。 @广东省高级人民法院@清远市中级人民法院@人民法院报

无锡Top9外企福利大揭秘！ 𐟎‰想要在无锡的外企中找到一份理想的工作吗？这里有一些提供优厚福利的公司，让你在享受双休的同时，也能感受到工作的乐趣！𐟒𜊊1️⃣ 科仪国际贸易：提供年终奖金、交通补助，还有弹性工作制和定期体检，补充公积金和带薪年假一应俱全！ 2️⃣ 史陶比尔：免费工作餐、免费班车，还有商业保险、公司旅游和丰富的节日福利，带薪年假等你来享！ 3️⃣ 吉瑞医药：绩效奖金、带薪年假、午餐补助，还有定期体检和年度旅游，工作生活两不误！ 4️⃣ 维尔特：专业技术服务，绩效奖金等你来拿，还有大客户销售、外贸跟单助理等职位等你挑战！ 5️⃣ 嘉士伯中国：食品/饮料/酒水行业佼佼者，年终奖金、绩效奖金、带薪年假，还有定期体检和节日礼品哦！ 6️⃣ 江森自控：工程施工领域专家，免费班车接送，年终奖金和优秀员工奖等你来拿，还有主任电气工程师等职位等你来胜任！ 7️⃣ 布勒：机械/设备行业领先者，带薪年假、绩效奖金、子女福利一应俱全，还有年度旅游和购房津贴等你来享！ 8️⃣ 海尔曼太通：汽车零部件及配件行业佼佼者，年底双薪、节日礼品、带薪年假和定期体检，还有财务经理等职位等你来挑战！ 9️⃣ 马瑞利：整车制造领域专家，定期体检、年终奖金、加班补贴一应俱全，还有工厂财务经理等职位等你来胜任！ 𐟒𜥇†备好你的简历和面试技巧，向这些无锡的外企发起挑战吧！祝愿你拿到心仪公司的offer！𐟎‰

旅游业寒冬中的MTA：值得读吗？自从2019年底疫情爆发，全球旅游业都经历了前所未有的挑战。疫情的冲击让许多旅游景点和公司不得不暂时关闭，旅游从业者们也面临着巨大的职业压力。𐟌𐟚늊在这场经济寒潮中，许多旅游行业的从业者开始考虑通过提升学历来增强自己的竞争力。旅游管理硕士（MTA）成为了一个备受关注的选项，因为它不仅学费相对合理，而且就业前景看起来也相当广阔。𐟎“𐟒𜊊然而，尽管MTA看起来是一个不错的选择，但在旅游业如此不景气的背景下，它真的值得读吗？就业前景如何？这些疑问成为了许多人的关切。𐟤”𐟔 首先，MTA课程通常涵盖旅游业的各个方面，包括市场营销、酒店管理、旅游规划等，这无疑为那些希望在旅游业中寻找新机会的人提供了宝贵的专业知识。𐟏谟“ˆ 此外，尽管旅游业目前面临困境，但疫情终将过去，旅游业也会逐渐复苏。在这个过程中，拥有MTA学位的从业者可能会在市场竞争中占据更有利的地位。𐟌Ÿ𐟏† 然而，需要注意的是，选择读MTA并不意味着自动获得更好的就业机会。个人的职业规划、技能和经验同样重要。𐟓𐟑€ 因此，对于那些考虑读MTA的旅游从业者来说，他们需要仔细评估自己的职业目标、经济状况以及对旅游业的长期承诺。𐟒ᰟ’𜊊总之，MTA在旅游业不景气的背景下仍然是一个值得考虑的选择，但前提是你已经对自己的职业道路有了清晰的规划，并且愿意在疫情结束后积极寻求新的职业机会。𐟌𑰟Œ

Booking裁员，市场如何？最近，全球最大的在线旅游公司Booking Holdings突然宣布要进行组织结构调整，包括裁员。不过，具体有多少员工会受到影响，以及这次重组对公司的财务影响有多大，目前还没有详细透露。其实，2020年的时候，Booking集团在新冠疫情的影响下，曾经全球范围内裁员了25%。不过，随着疫情的消退，Booking逐渐恢复了员工队伍。据外媒报道，到2024年9月30日，Booking的员工人数已经增加到24200人，比2021年底增长了19.2%。这次公告中提到，组织调整是因为公司运营成本效率的问题。看来，虽然疫情对旅游业的影响逐渐减弱，但公司还是在努力优化运营成本，提升效率。不过，具体的裁员计划和市场反应，我们还需要进一步关注。

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