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公司结业赔偿权威发布_劳动法公司结业赔偿(2024年12月精准访谈)

内容来源：小天才网络所属栏目：观点更新日期：2024-11-30

公司结业赔偿

【公司结业安排到别的公司的人如果被辞退后赔偿金怎么算】如果公司结业解散，致使劳动合同终止，不需要支付赔偿金，而是支付经济补偿！𐟒𜰟’𐦠𙦍𗤽“工作年限，每满一年支付一个月工资的标准哦！𐟘‰如果劳动者月工资高于用人单位所在地上年度职工月平均工资的三倍，最高按职工月平均工资三倍的数额支付，支付年限最长期限为十二年！𐟤✌️这样的补偿标准对双方都很公平呢，也为后续的纠纷省去了不少麻烦𐟥𐣀‚你有没有遇到过类似的情况呢？可以一起来探讨下哦~𐟙‹‍♀️𐟙‹‍♂️ 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

【公司解散员工补偿标准是多少合法】 𐟘𑥽“公司结业，员工补偿这样算！大家好！今天我们来聊聊一个大家都不想面对，但又不得不了解的话题：公司结业时的员工补偿。𐟤” 𐟒𜦠𙦍Š中华人民共和国劳动合同法》，员工将获得相应的补偿。具体来说，服务年限每满一年，就能获得一个月基本工资的赔偿。如果跨越了六个月但未满一年，也算作一年；反之，未满六个月则只有半个月。这里的“月工资”，指的是劳动合同终止或解除前十二个月的平均收入。但如果你的平均月工资超过了当地职工平均月工资的三倍，那么补偿将按照三倍计算，且使用年限不得超过十二年。𐟘𒊊这些规定是不是有点复杂？别担心，让我们一起来深入了解一下吧！𐟒ꊊ律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

【公司停产结业怎么赔偿】如果你所在的企业停业了，不要担心𐟤—！赔偿员工的规则在这里，让我们来了解一下吧。 1️⃣经济补偿费，根据你在单位工作的年限计算𐟘‰。每满一年，支付一个月的工资作为补偿。如果工作满六个月但未满一年，视为工作一年，支付一个月的工资补偿。对于不满六个月的情况，也会给予半个月工资的补偿哟𐟥𐣀‚ 2️⃣如果企业没有安排工作，而你也没有在其他单位工作，那么你的职工基本生活费会至少按照当地最低工资标准的70%支付哦𐟒–！这些规则的设定是为了保护员工的权益，确保大家在困难时期也能得到应有的支持𐟒갟’–！记得与企业进行沟通，了解具体的赔偿流程和注意事项，确保自己的权益得到保障哦𐟘‰𐟘‰𐟘‰~ 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

【公司解散员工赔偿标准是什么样的】 𐟘𑥽“企业决定结业时，你是否担心自己的权益得不到保障？别担心，今天就来给大家分享一下𐟓„《中华人民共和国劳动合同法》中关于企业结业时员工经济补偿的相关规定𐟒𐯼 𐟑‰首先，企业需要根据员工在企业中服务的时间长短进行经济补偿。如果你已经为企业工作了六个月又不足一整年，那么你将获得相当于一整年的赔偿；如果你在企业中工作的时间较短，仅在六个月以下，那么你所能得到的赔偿数额相当于半个月的工资水平。 𐟑‰其次，需要特别指出的是，月工资的定义是指员工在与企业解除或终止劳动合同时的前十二个月内的平均工资收入。 𐟑‰此外，如果企业未能提前三十天以书面形式告知员工有关解散事宜，那么企业还须额外支付给员工一个月的工资作为其额外的赔偿金。 𐟑‰但是，如果员工在任期间有明显严重违反企业规章制度等重大过失行为导致企业不得不与其解除劳动合同时，企业无需对此类员工支付任何经济赔偿金。 𐟓Ⱏ“Ⱏ“⦉€以，大家在工作中一定要遵守企业的规章制度哦，这样才能保障自己的权益呢！𐟒갟’갟’ꊊ律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

去年9月，四川南充市西充县一名女士在当地某会所接受理疗按摩时，听见身体发出一声清脆的响声，就医诊断为右侧第6-8肋前支内侧不全性骨折。事后，该顾客将会所经营者起诉到法院，获赔1.2万元。据了解，该会所由女子侯某某经营。司法文书显示，侯某某曾参加徐州某某科技有限公司与北京某某国际医学研究院联合举办的“中医养生高级班技能培训”，于2023年3月取得结业证书。2023年4月，她开始经营一家做理疗按摩的会馆。同年5月25日，侯某某还取得中国民间中医医药研究开发协会颁发的中医康复理疗合格证。 2023年9月的一天，杨女士前往前述会馆接受侯某某的手法推拿挤压。其间，当侯某某用其手前臂对躺在按摩床上的杨女士的背部进行按压时，杨女士听见自己身体发出一声清脆的响声，侯某某也听见了这一声响。按摩完毕后，杨女士略感胸口不适，因侯某某次日需到外地几天，便安排杨女士进行药水擦拭。几天后，杨女士因胸部疼痛未消失，到西充县某医院检查，后经诊断为右侧第6-8肋前支内侧不全性骨折，建议注意休息，三月内避免重体力劳动。因双方就赔偿问题未协商一致，杨女士将侯某某所经营的会馆起诉到西充县人民法院。杨女士认为，自己作为消费者在被告不专业理疗过程中受伤，对方应当赔偿自己损失。西充县人民法院审理认为，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应承担侵权责任。原告在被告处接受手法推拿挤压时，原告身体内发生声响，且当日原告胸部不适，随后因胸部持续疼痛，经多次检查确认为第6-8肋前支不全性骨折；原告的胸部骨折与原告在被告处接受手法推拿挤压间存在因果关系；原告对其受伤无过错，应由被告承担全部赔偿责任。 10月15日，法院日前判决侯某某向杨女士支付赔偿款1.2万余元。

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