公司的意见和建议100条解读_员工建议100条模板(2024年12月精选)
【绿色发展之路上的 “双向奔赴”】 近日,鹰潭市贵溪生态环境局派出工作人员到白鹤湖生态科技产业园,对入园企业开展帮扶指导。 帮扶工作人员先后走访贵溪王歌食品有限公司、江西天之林食品有限公司等企业,了解企业环境管理制度建设情况,察看污染防治设施运行状态,对存在的环保问题提出意见建议。 “光有环保设施还不够,还要把操作规程立起来、落实好,这样设施运行、达标排放才有保障。”谈到如何搞好污染防治设施运行、实现污染物达标排放,帮扶工作人员向贵溪王歌食品有限公司负责人建议。 “我们会帮你们查一查资料,请教下专家。另外,你们也可以考虑引进‘环保管家’,借助他们的专业技能,解决废水治理上的难题。”针对长期困扰江西天之林食品有限公司的废水治理问题,帮扶工作人员说道。 “帮扶指导是部门与企业的‘双向奔赴’。”鹰潭市贵溪生态环境局副局长黄婵说,就生态环境部门而言,开展帮扶指导,将理论运用到实践,有助于提升部门监管水平;对企业来说,通过帮扶指导,破解当下环保难题,有助于加快企业绿色发展。 今年以来,鹰潭市贵溪生态环境局累计开展帮扶指导30多次,提出建议近100条,解决问题60余项。下一步,鹰潭市贵溪生态环境局将继续加强对入园企业的帮扶指导,努力实现生态环境部门与企业的“双向奔赴”,为建设天蓝、地绿、水清的美丽贵溪贡献更大力量。(毛旭东 李广水)
䦖𐦉主播快速入门指南:月入过万不是梦 早间直播:7:00-11:00 中午直播:15:00-17:00 晚间直播:20:00-23:00 𘪤牌建设 选择一个独特且易于记忆的名字,避免使用表情、英文、韩语或日语。 设计一个吸引人的头像,让粉丝一眼难忘。 蠧面设计 制作一个漂亮的直播封面,吸引更多观众。 个人介绍 编写一段有特色的个人介绍,让粉丝印象深刻。 直播环境与设备 确保在WiFi条件下进行直播。 选择一个安静的环境,避免噪音干扰。 确保手机电量充足,耳机和话筒正常工作。 购买直播配套用品,提升直播效果。 形象管理 直播前化妆,保持最佳状态。 布置房间灯光,营造良好氛围。 核心任务 在两周内找到3-5个场控,协助直播。 场控负责飘屏、呐喊、热场、要礼物和清理黑粉。 场控来源可以是朋友、恋人、经纪公司管理员或直播间铁粉。 堧𒉤𘝤芥时与粉丝沟通,维护粉丝关系。 接受粉丝建议,不断改进。 直播前准备 提前告知粉丝直播时间。 在直播平台发布动态,分享直播链接给经纪公司管理员。 젧动作 发布状态告知粉丝。 收集粉丝意见和建议,不断改进。 不要轻易拉粉丝入群,设门槛(如刷够100个礼物)。 遇到警告时立即停播,并联系管理。 不要轻易透露私人信息给粉丝。 容建设 通过以下三种方式快速增加人气: 跳热舞 与有趣的人连麦或PK 玩互动游戏 合理安排直播内容,保持观众兴趣。 利用业余时间学习 与大主播连麦,送礼物。 挖掘大主播的粉丝,发送私信,但头部粉丝要慎重。
马来西亚仙本那海岛游避坑指南! 这是我第一次在百度上发文,希望大家能多多包容。这次马来西亚的仙本那海岛游,虽然大部分时间都很愉快,但也有一些不愉快的经历,让我觉得有必要分享一下。 首先,关于报名海岛线路游这件事,我要特别提醒大家。在仙本那,很多旅馆和酒店都会热情地帮你询问价格和报名,但他们会收取额外的费用,比如30-80马币不等。我们这次就被多收了30马币,原本100马币的海岛游,因为所谓的“人工服务”就变成了130马币。虽然提供信息收费可以理解,但这种加价方式真的让人难以接受。 事情发生后,我态度温和地提出了自己的意见和建议。毕竟做生意不容易,但也要有基本的底线。最终,老板还是解决了问题。所以,本着诚信的原则,我已经删除了酒店的名字。希望我的经历能给大家一些提醒。 另外,关于海螺旅游公司的收费情况,我也给大家说一下:马达京线每人100马币+额外上岛费20马币;军舰岛、珍珠岛、曼达弯线每人200马币(没有上岛费);马布岛线100马币+50马币上岛费(据说今年岛上从原来的30涨到了50)。我们跟了两条线路,全程这家公司服务还是很不错的。至少自己报名下来真的可以节省不必要的费用。 最后,给大家一些仙本那的注意事项: 仙本那有两个码头,一个是买海鲜和不少饭店聚集的地方,周边没有任何游岛门店可以咨询。另一个码头才是集中登船码头,来往船只很多,出发快。而且码头上也有跳岛游公司和多家潜水的门店以供选择。 如果来仙本那旅游时间有限,真的不建议红树林线路!萤火虫我们这次看的极少,而且看萤火虫的地方上方有一个大铁桥,一过车有灯光,更是看不清楚。猴子也不是长鼻猴,就是被他们经常带游客投喂的一小块区域普通的小猴子。提供的晚餐里螃蟹又小又不新鲜。15:30—20:00的活动,费用不低,个人觉得真的是很不划算,想看萤火虫和野生动物的要慎重! 希望这些信息对大家有所帮助,祝大家旅途愉快!
【股东是怎么分红的】 ⨂ᤸ分红小知识⊥䧥彰!今天来给大家分享一下股东分红的相关知识 辶先,公司盈利是分红的前提条件哦!只有当公司赚了钱,才有足够的资金用于分红呢。 𖦬᯼分红的决策程序一般是由董事会提出预案,再经过股东大会审议通过️。在这个过程中,股东们可以表达自己的意见和建议,一起决定公司的利润分配方案。 ✨分红的方式主要有现金分红和股票分红两种飀现金分红就是直接给股东发钱股票分红则是送股票给股东,增加股东的持股数量。 在具体分配时,会按照股东的持股比例进行哦。比如,你持有公司20%的股份,公司决定分红100万元,那么你就能分到20万元的红利啦! 褽是要注意哦,公司不能在弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润,否则可能会被视为违法分配哦 ♂️!
北汽福田海外营销经理职位全解析 最近,我收到了一个来自北汽福田的海外营销经理职位的offer。 这个职位的base地点在北京,试用期为6个月,工资为8500元/月,13薪。𘠨覜结束后,第一年工资可能会有10%-30%的涨幅。每个月还有700元的房补,这对于在北京生活的我们来说,无疑是一大吸引力。 然而,这个职位需要海外出差,时间大约是6-8个月。每天有60-100美元的补贴,这对于那些喜欢旅行和体验不同文化的人来说,可能是一个诱人的条件。 工作是双休,公司还提供宿舍,虽然是3-4人间,但环境似乎不太理想。因此,我决定在外面租房,查了一下价格,每月大约3500元左右。ኊ对于这个职位的工资水平,我有些担心是否足够支持我的生活开销。有没有学长学姐对这个职位有所了解,能否给我一些建议呢? 总的来说,这个职位看起来很有吸引力,但我也有一些顾虑。希望有经验的前辈们能给我一些宝贵的意见,让我做出明智的选择。
近期有一些消息可能会对 A 股市场产生积极影响。例如,据网易手机网10月3日消息,证监会再次“放大招”,将发布促进中长期资金入市的意见和促进并购重组的六条措施,并且将发布上市公司市值管理指引,很快将征求意见。这一系列举措有望吸引中长期资金进入 A 股市场,促进并购重组,加强上市公司市值管理,推动 A 股的价值增长。 但需要注意的是,这并不意味着 A 股所有股票都会上涨,市场仍存在一定的不确定性和风险。投资者应该保持冷静,不要盲目跟风,认真研究那些有成长潜力的公司,尤其是在市场空间巨大的行业中的优质公司。 同时,过往的市场表现也只能作为参考。9月24日至27日,在一系列重磅政策发布下,A 股市场曾强势反弹,连续四天全线放量大涨(央视财经9月30日报道)。9月26日市场午后再度大涨,三大指数均涨超3%,沪指站上3000点,年 K 线已转涨;板块方面,白酒、房地产、食品、证券等板块涨幅居前,全市场超5100只个股上涨,逾百股涨停;沪深两市当日成交额11625亿,较上个交易日放量51亿,连续2个交易日破万亿(每日经济新闻9月26日报道)。 投资股票需要综合考虑多方面因素,并根据自己的风险承受能力和投资目标做出决策。如果对特定的股票或板块有疑问,建议进一步研究相关行业和公司的基本面情况,并可以咨询专业的投资顾问。同时,也建议关注财经新闻、政策变化以及全球经济形势等,以更好地了解市场动态。但请记住,投资股票存在风险,市场波动是不可避免的。
高情商辞退员工面谈技巧,HR必看! 2024年已经过去了一半,终于有时间来分享一些工作心得啦!前两个月公司做了次人员盘点,正好赶上业务调整,结果不得不优化调整了100多名员工。经过这次经历,我整理了一些离职面谈的技巧,分享给大家,希望对你们有帮助哦~ 辞退面谈的三大目的 ﹦解公司的决定:首先,要让员工知道公司的情况和做出的决定。毕竟,公司做出这样的决定也是不得已而为之。 达成补偿一致:在补偿标准上和员工达成一致。这个部分很重要,毕竟大家都不容易。 收集有用信息:最后,了解一下员工的合理化建议或者意见,对公司未来的发展也有帮助。 辞退面谈的四大原则 尊重:无论员工表现如何,有没有矛盾,都是公司曾经花大力气引进的人才。相互尊重是达成共识的基础。 理解员工的情绪:被辞退肯定会有负面情绪,沟通时要能接住对方的不稳定情绪。 有温度:通过语言和肢体动作,传递出对员工的关心。 把握度:熟悉员工的档案、绩效、公司制度和相关法律法规,确保沟通有度。 面谈前的准备工作 了解员工情况:要知道员工的入职时间、在职表现、业绩贡献和一些重要的时刻,这样更容易在情感上达成一致。 明确辞退理由:要明确公司辞退他的理由、相关证据和法律依据。理由要合法,证据要充分,法律依据要明确,否则可能会引发法律纠纷。 确定补偿底线:要和相关部门领导明确补偿的底线,了解业务的意图。 实际面谈的四个步骤 㯸 描述事实:简单明了地告知对方谈话的目的、原因和理由,不绕弯子。 形成解释:对方一定会提出自己的补偿诉求。如果实际条件达不到规定标准,也不一定会谈崩。可以提出一些除了钱以外的补偿作为弥补。 推荐工作机会:可以通过公司的人脉圈子,在力所能及的范围内推荐工作机会。也可以配合对方变更离职的理由,让其更为方便地领取失业金或让履历更漂亮。通过这些方式对员工进行补偿,可以最大程度弥补补偿金的缺失,更容易和员工达成一致。 签订离职协议:与员工协商一致后,立即签订离职协议,然后按照流程办理离职手续。 希望这些技巧对你们有帮助!欢迎各位HR在评论区交流指教哦~
九芝堂高分红后暴雷,避坑指南来了! 在新国九条的强监管下,垃圾公司纷纷浮出水面。谁能想到,曾经在2023年有10派4元高分红的九芝堂,也会遭遇暴雷呢?真是防不胜防啊!根据新国九条的ST规定,我熬夜整理了9条会被ST的规则,供大家参考(见下图): 其实在2023年度,九芝堂公司就被容诚会计事务所(特殊普通合伙)出具了否定意见的《内部控制审计报告》(容诚审字[2024]100Z0757号)。根据《深圳证券交易所股票上市规则》第9.8.1条第(四)款规定:公司最近一年被出具无法表示意见或者否定意见的内部控制审计报告或者鉴证报告,深圳证券交易所将对公司股票实施其他风险警示。 看不懂吗?会计师事务所都不敢给你审计,你的账是正常的吗??? 最近大A市场黑天鹅频发,一旦有点风吹草动就是几个跌停。真心建议大家买股票之前,一定要仔细查看公司的基本面,倒查公司一年的公告!而不是临时追涨。
新手装修秘籍!100条建议 装修一套100平米的房子,虽然辛苦,但自装能省下不少钱。以下是一些实用的装修建议,希望能帮到你! 装修前准备: 确定风格和布局:如果你对装修风格和布局有明确的想法,可以跳过设计师,直接与施工师傅沟通。但先要确定好最终效果再开工,避免后期频繁改动。 规划水电:提前画出家里的尺寸图,确定好软装位置,最好先选好家具和电器,再根据尺寸和生活习惯预留插座,这样居住体验更舒适。 坚持自己的想法:如果对设计有独特见解,不要轻易听从施工师傅的意见。例如,坚持做双控开关、无主灯设计、回型顶等,全屋定制时也可以选择撞色设计。 了解施工要求: 水电阶段: 不需要走横平竖直。 冰箱要单独走一条线路。 确定家里需要的电器,预留足够的插座,也要为小家电预留上下水。 完工后约品牌方上门试压,并拍下全屋水电照片或视频,便于后期检修。 灯具位置要提前确定,特别是吊灯要在顶上开槽。 瓦工阶段: 瓷砖通铺不要门槛石。 卫生间和厨房要墙砖压地砖。 墙地对缝更美观。 要海棠角,后期美缝更好看。 门框贴上瓷砖,后期可以做单包门套,更高级。 木工阶段: 双眼皮吊顶更耐看,不压层高。 要做窗帘盒,不吊顶也可以做明装窗帘盒。 特殊造型要提前交代清楚,没做好要及时沟通重做。 衣柜要多做挂衣区,少做折衣区,柜门和见光板收边条同色更一致。 油工阶段: 一遍墙固,两遍腻子,再加一遍底漆和两遍面漆。 墙面必须打磨平整,避免后期灯光打上去坑坑洼洼。 后一步:开荒保洁和软装:保洁一定要等到最后一步,不然可能要反复多次。希望你的装修一切顺利!
铸铁锅最建议买的三个品牌 最近入了铸铁锅的坑,实际上不止铸铁锅,还有其他厨具!先来科普一下这两个牌子吧!(可以直接跳过这段废话!) Staub:诞生于法国东北部阿尔萨斯Alsace。Staub珐琅铸铁锅被誉为“法国国宝”,由欧洲最大的锅具生产公司——法国Staub公司生产。凭借其独特创新的设计和绚丽的色彩,Staub在欧洲市场上取得巨大成功。2008年,德国双立人将Staub收入门下,开启德国双立人的“现代厨房”计划:自由、现代、色彩及高品质。 Le Creuset:来自法国的知名厨具品牌——Le Creuset自1925年来,便以生产色彩丰富的铸铁珐琅锅具而闻名世界,它在欧美家喻户晓,在日本也大受欢迎,因而有“厨房中的LV”的美誉。Le Creuset锅具都是法国原装进口,来自法国北部小镇FRESNOY-LE-GRAND。Le Creuset锅具由100%生铁打磨而成,而且有防锈珐琅层,这使其拥有持久的保温、良好的密封性能,从而带来回味无穷的烹饪享受。 科普完毕!接着说 最先入的是Staub的24cm黑色圆形多功能珐琅铸铁锅。在一堆妖艳贱货中选了这么个沉稳霸道的颜色,当然不是我的风格!老公非说黑色最棒,毕竟是他送我的,也要听取他的意见。不过呢买回来也是觉得纯黑和黄铜把手的搭配很不错! 然后我又入了Le Creuset的18cm火焰橘色珐琅铸铁锅。这次是沾了老妈的光,她想要24cm的让我帮她买一个,去店里的时候正好有一大一小组合卖的,早就想要个小点的了,还比平时便宜个几百块人民币,果断拿下,美滋滋!接下来我们开始对比一下同样两款24cm的铸铁锅吧! 重量:Staub4.7kg左右,Le Creuset4.22kg。 容量:Staub3.8L,LC4.2L。 珐琅:一白一黑。 热源对应:两款都可以直火、ih(电磁炉)、烤箱。 锅盖把手:Staub金属,LC耐高温塑料。 总结一下: 同样24cm的两款锅子,LC要比Staub轻一点,而且容量也要大,Staub可以完全的坐进LC里。 两款最大的区别在于锅盖的设计,Staub锅盖上的锁水并均匀分布的凸起是LC没有的,但LC的锅盖边也有倒流蒸汽的设计。两款锅盖顶部都有品牌logo。锅盖重量前者重,后者轻。 锅盖钮Staub为金属,加热前后必须用隔热手套或者布包裹一下才能拿。LC为耐高温塑料,加热锅子时间短的话不是很热,可以用手直接拿起。 锅底Staub有光滑的一层不同于锅身颜色的釉,LC是通体的火焰橘色釉。Staub锅沿和两个把手是平行的,把手上有品牌logo,倒扣于桌面非常平(这一点在日常使用中就知道有多么棒了,尤其清洗锅底的时候,倒扣在水池里非常稳固!),而LC倒扣起来会摇晃,与桌面有缝隙(如图)。 Staub珐琅为黑珐琅,初次使用需要开锅流程,日常使用也最好均匀涂抹食用油养锅。LC为白珐琅,不需要繁琐的开锅,日常使用只要在锅边及锅盖沿金属部位涂抹食用油即可。两款锅子清洁都要用海绵这种不伤釉的用具,必要时用少量中性洗剂清洗。 色彩上Staub颜色选择要相对少,釉色深沉稳重而艳丽;LC颜色选择非常之多,各种限量版也是各种花纹都有,颜色多为渐呈色、马卡龙色。(进了LC的店铺就像回到少女时代,非常梦幻)外形和线条上,大家看图片也能知道一个粗旷一个温柔吧。 说了一大堆也只能算是一点点粗鄙的浅谈,那么到底谁输谁赢?煲汤炖肉都好吃死了!到底怎么选啊!萝卜白菜各有所爱,两款都好用,那就凭心选择吧!我只能说当你入了Staub或LC,也就意味着今后总想再把另一个收了(所以选哪款都行呗)!好吧,我就是一个喜欢废话的薯薯!
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